招聘岗位
舆情研究岗1名，微信公众号运营岗1名。
招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2、遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、诚信廉洁，具有良好的职业素养；
3、符合招聘岗位所需的学历、专业、任职资格等要求；
4、具有正常履行职责的身体条件，身心健康；
5、工作责任心强、吃苦耐劳；
6、港澳学习、国外留学人员须在入职前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料,并在入职资格审查时出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书以及有关证明材料；
7、曾受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、现役军人、在读的非应届毕业生、公务员被辞退未满5年不得报名。
（二）岗位要求
岗位1：舆情研究岗
岗位职责：负责互联网舆情研究分析等有关工作。
人员要求：
1、哲学、经济学、法学、文学、历史学、管理学等相关专业；
2、全日制本科及以上，年龄不超过32周岁（含）；
3、同等条件下，中共党员优先；
4、其他要求：
(1)负责互联网舆情收集，有一定的信息敏感度，能够快速识别舆情；
(2)能对舆情的影响力作出判断和总结，并提出合理有效的舆情分析、走势预测；
(3)具备良好的文字表达、分析能力；较强的沟通协调能力、抗压能力、学习能力。
岗位2：微信公众号运营岗
岗位职责：负责微信公众号的运营维护。
人员要求：
1、哲学、经济学、法学、文学、历史学、管理学等相关专业，新闻传播学类优先；
2、全日制大专以上学历，年龄不超过32周岁（含）；
3、同等条件下，中共党员优先；
4、有2年以上新媒体/微信公众号运营、政务网络平台运营相关工作经验者优先。
5、其他要求：
(1)具备良好的文字表达、分析能力，掌握和熟悉使用网络语言，有新媒体/公众号原创写作能力；
(2)能熟练使用办公软件、编辑器、图像处理软件等工作工具；
(3)对新媒体及网络媒体运营有深入了解，思维敏捷，有创新意识和挑战精神。具有较强的信息收集、归纳和整合能力，具有独立完成微信公众号推送主题、线上活动策划能力。具备一定的数据分析能力；
(4)性格开朗、有责任心、抗压能力强，能快速接受新事物。
招聘程序
招聘工作包括网络报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、录用等环节。
(1)网络报名
请有意者将相关信息（报名表、有效身份证件、学历学位证书、工作经历证明、相关业务能力证明材料等）发至：nbbzzx@zjcert.org.cn。邮件名以“应聘xx岗位+姓名”的方式命名，一人仅限报考1个岗位。报名结束后，在公众号“国家互联网应急中心浙江分中心”统一发布相关通知。
报名材料投递日期：2022年2月8日—2022年2月22日；
应聘人员年龄计算日期截止到2022年2月22日，条件特别优秀者，年龄可适当放宽。
(2)资格审查
对报名人员进行资格审查，确定参加笔试人员。报名人员必须如实提交个人材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消本次应聘资格。
本次招聘不设置最低开考比例，通过资格审查的人员将由工作人员电话通知笔试、面试的时间、地点和方式。
(3)笔试、面试
笔试主要测试应试者的基本素质和运用有关理论、知识、方法分析解决实际问题的能力，面试主要测试人选综合素养、专业素质及与招聘岗位的匹配度。
[1] [2] [3] 下一页
