基本应聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍，适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定，凡定居外国的中国公民，自愿加入或取得外国国籍的，即自动丧失中国国籍。（香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释，处理当地居民的国籍问题。）但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。)，遵守宪法和法律(遵守宪法和法律是公民必须遵循的行为准则。我国是社会主义法治国家，任何公民都必须履行宪法和法律赋予的义务，维护法律尊严。社会主义法制的基本原则之一就是法律面前人人平等，在法律的同一尺度下，不同民族、种族、性别、职业、社会出身、教育程度、宗教信仰和财产收入的公民平等地享有权利和履行义务，“任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权”。而且，国家制定的法律体现了各民族的意志，集中代表了各民族的共同利益，具有至高无上的权威性，不允许任何人侵犯。因此，在法治社会，任何公民都必须遵法守法，如果没有法律的强制力和约束力，大家随心所欲，各行其是，社会稳定就无从谈起，经济发展和社会进步更无从谈起。)，享有公民的政治权利，拥护中国共产党的领导，热爱和忠诚人民的教育事业，热爱职业教育，有强烈的事业心、责任感和敬业精神。
（二）符合我校部门、学科（专业）及学院建设需要，遵守纪律、品行端正，具有良好的业务素质和良好的职业道德（职业道德，就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和，它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求，同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。），工作中善于创新，团结协作，拥有较强的组织管理和协调能力，愿为学校的改革和发展做出贡献。
招聘对象
2022年2月底能到岗，符合招聘需求及招聘条件的应往届毕业生。
招聘计划
（一）中层管理岗位招聘需求
1．财务资产部副部长
50周岁以下，本科及以上学历，会计、财务及经济管理类相关专业，中级及以上职称，五年以上会计相关工作经验，有高校财务管理工作经验者优先；公道正派、廉洁自律、坚持原则，并具备丰富的实战经验；具有较好的沟通表达能力、组织协调能力、领导力、抗压力。
2．二级学院副院长
50周岁以下，本科及以上学历，中级及以上职称，计算机、人工智能、汽修、信息管理、旅游管理、烹饪与营养、医学类、教育管理等专业或相近专业教育背景，本岗位工作经历超过3年以上；有对应相关专业的教学科研工作经历；对专业（群）建设具有战略性构想和创新性思维；有带领教师团队建设一流专业的能力；持副高级以上职称、硕士研究生与博士研究生优先聘用。（博士、教授，男放宽至60周岁以下，女放宽至55周岁以下）。
（二）行政人员、专职教师招聘需求
薪酬福利待遇及生活条
（一）薪酬
1.鼓励多劳多得，优劳优酬；
2.中层管理岗位待遇，根据学历、岗位、职称面议；
3.行政管理人员工资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资+各类补贴+五险一金+奖励+其他；
4.教师工资结构：基本工资+岗位工资+学历工资+课时费+各类补贴+五险一金+奖励+其他。
（二）社会保险
按照国家规定购买五险一金。
（三）住房
学校提供教师公寓，自愿申请入住，且按月给予住房补贴。
（四）其他福利
1.假期：享受带薪寒暑假及国家法定节假日。
2.福利及补贴：享受九大节假日福利、话费补贴、中餐补贴。
3.享受每年健康体检、各类工会活动及互助医疗等福利。
4.提供国内外培训机会和学历提升资助政策，学历提升，按照标准报销学费，学历提升后获每月学历补贴。
5.工作日免费往返昆明市区的交通车及交通补贴。
6.专职教师无坐班要求，弹性工作、时间灵活。
7.学校拥有职称评审权，符合条件者，可参加学校职称评审。
聘用方式
采用全职聘用的方式、签订劳动合同，购买“五险一金”，并办理党组织关系转接等手续。
招聘程序
（一）报名方式
1．报名方式：将简历及本人的相关材料（毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）、职称证或其他资格证书等）于2022年2月15日之前打包并以“姓名+毕业院校+专业+应聘岗位”命名发送到邮箱
2．学校质量部人事办公室联系地址：云南省昆明市嵩明县杨林镇云南经贸外事职业学院杨林校区 。
3．咨询电话：罗老师 0871-67971550 （周一至周五）。
资格审查
云南经贸外事职业学院质量部人事办公室将对报名人员的资格条件进行审核，审查合格者质量部人事办公室将于2022年2月18日前通过电话、电子邮件或短信等形式通知参加考核及面试。
考评
考试方式采用：“初试+复试”的方式进行综合评定。
录用
经综合考评合格者，予以录用，并签订劳动合同，购买五险一金。www.xiaononfu.com
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