2016年株洲市三支一扶招募20名高校毕业生

发布时间:2025-08-25 02:59:24
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全市招募工作的相关事项要求

1、报名资格条件。株洲市2016年招募计划20名(芦淞区5名、醴陵市5名、攸县5名、茶陵县5名),招募对象为株洲生源(攸县部分招募岗位为攸县生源,茶陵县招募岗位为茶陵生源)大专(含)以上学历的全国普通高校应届毕业生和2014年、2015年毕业的两年就业期内未就业全国普通高校毕业生(具体详见附件1),并具备以下条件:

(1)政治素质好,热爱社会主义祖国,拥护党的基本路线和方针政策;

(2)学习成绩合格,具有相应的专业知识;www.xiaononfu.com

(3)具有敬业奉献精神,遵纪守法,作风正派;

(4)身体健康,符合岗位要求。

2、招募工作原则。此次招募坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照公开招募、自愿报名、考试选拔、统一安排的方式进行。

3、组织招募报名。由芦淞区、醴陵市、攸县和茶陵县人社局分别负责组织报名,报名工作统一从7月19日开始,至7月21日结束。符合条件者,在株洲市人力资源和社会保障局网、芦淞政府门户网、醴陵市人事人才网、攸县公众信息网、茶陵县政府门户网站下载报名表、计划登记表,到学校或人事代理机构盖章,分别到芦淞区人社局(芦淞区政府大楼8楼8-11会议室)、醴陵市人社局(原劳动局5楼会议室)、攸县人社局(攸县发展中心人力资源和社会保障局(人事)1033A室)和茶陵县人社局(考试培训中心)现场报名(上午8:00-12:00,下午15:00-17:30,芦淞区上午9:00-12:00,下午14:30-18:00)。报名时需提供本人有效二代身份证、户口簿、毕业证原件及复印件、未就业证明,如实填写《湖南省高校毕业生“三支一扶”报名表》(见附件2),并贴好三张一寸彩色近期同底免冠照片。

4、笔试面试考试。招募考试试卷由市“三支一扶”协调领导小组办公室(以下简称市“三支一扶”办)统一组织命题,笔试统一阅卷评分。笔试和面试由芦淞区、醴陵市、攸县和茶陵县在本县市区分别组织,笔试最低开考比例为1:3,对报名人数未达到笔试最低开考比例的职位,相应核减招录计划,核减的计划可以调整到其它岗位或其它县市区。面试、录取人员名单和成绩报市“三支一扶”办审定后,向社会公布。

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第2篇 株洲县2016年招聘教师笔试成绩和面试名单补充

2016年7月8日,株洲县招聘教师领导小组办公室发布的公告《关于公布2016年株洲县公开招聘、选调教师笔试成绩和入围面试人员名单的通知》,附表上入围名单里遗漏了高中美术科目考生,其考号0216,准考证号GZMS003,考试成绩为45分,以并列第二名的成绩入围,现特予以补充公告。 【查看全文】

第3篇 2016株洲县教师招聘、选调笔试成绩和面试名单(二)

2222 XXYY086 小学 英语 0 0 0 缺考 否 2224 XXYY088 小学 英语 0 0 0 缺考 否 2226 XXYY090 小学 英语 0 0 0 缺考 否 2302 XXYY096 小学 英语 0 0 0 缺考 否 2304 XXYY098 小学 英语 0 0 0 缺考 否 2324 XXYY118 小学 英语 0 0 0 缺考 否 2326 XXYY120 小学 英语 0 0 0 缺考 否 2717 XXYW085 小学 语文 36 37 73   是 3101 XXYW189 小学 语文 33 30 63   是 【查看全文】

第4篇 2016株洲县教师招聘、选调笔试成绩和面试名单(一)

株洲县2016年公开招聘、选调教师笔试成绩和入围面试人员名单 考号 准考证号 报考学段 报考学科 客观分 主观分 总分 考场记录 是否入围 0204 XXKX002 小学 科学 32 29 61   是 0203 XXKX001 小学 科学 27 23 50   是 0205 XXKX003 小学 科学 30 20 50   是 0326 XXMS038 小学 美术 32 38 70   是 0302 XXMS014 小学 美术 31 34 65   是 0221 XXMS003 小学 美术 27 36 63   是 0320 XXMS032 小学 美术 33 【查看全文】

第5篇 株洲市农业科学研究所2016年招聘人员笔试成绩公示表

根据《2016年株洲市农业科学研究所公开招聘工作人员公告》要求,2016年6月30日举行了植物保护专业笔试考试,现将笔试成绩予以公示(详见附表)。 株洲市农业科学研究所
2016年公开招聘工作人员笔试成绩 序号 准考证号 姓名 成绩 是否入围面试 备注 1 2016063002 马孝颖 63.5 是   2 2016063001 王淋玉 56 是   3 2016063003 周梦姗 缺考     【查看全文】

第6篇 2016株洲新芦淞产业发展集团有限公司招聘人员

招聘岗位及要求 办公室战略计划主管1名 1.35岁以下; 2.工商管理、法律、企业管理、行政管理等相关专业,全日制硕士研究生学历; 3.3年以上战略管理工作经验,1年以上主持战略经营计划管理经验; 4.熟悉战略管理、管理学、法律知识、统计学、心理学,掌握股东会、董事会、监事会基本操作流程及业务知识; 5.具有较强工作计划、组织、协调能力和时间管理能力,具有良好的人际关系处理、沟通能力和团队协作能力,具有一定的学习、创新能力。 投资策划部副经理1名 1.40岁以下; 2.经济、法律、市场营销或其他管理类专业,本科及以上学历; 3.经济或财务类中级职称; 4.5年以上大中型企业相关工作经验; 5.熟悉项目策划、项目招商流程,具备丰富的项目运营管理经验;成功运营过2-3个大型项目; 6.熟练掌握现代办公设备和办公软件的使用,具备良好的综合素质【查看全文】

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