根据《事业单位人事管理条例》和我省《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)、《关于做好2019年全省事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(晋人社厅发〔2019〕26号)等政策规定和要求，制定山西省药品监督管理局所属事业单位2019年公开招聘面试实施方案。
面试时间及地点
面试时间：2019年9月21日
面试地点：山西药科职业学院东教学楼
面试的对象
综合知识考试成绩从高到低排序，按岗位计划招聘人数1：3的比例及递补原则确定资格复审人员名单，经资格审查合格的考生确定为面试人员(名单见附件)。
面试内容和方法
1、山西药科职业学院
(一)面试内容为教学能力测试和答辩。教学能力测试采用讲课的方式，重点考核应聘人员运用专业知识进行教育教学的能力，时间为15分钟;答辩重点考核应聘人员的综合素质、语言表达能力、逻辑思维表述能力、分析问题、解决问题能力等。面试总时间不超过20分钟。
(二)所有教室不提供多媒体设备,不允许使用幻灯片。
(三)考生于2019年9月19日9:00-16:30前凭本人身份证、笔试准考证到山西药科职业学院综合楼514房间(组织人事部)领取面试准考证，同时领取讲课题目及所需教材。
(四)考生面试时需准备教案一式六份(考官数+1份留存)。
2、山西省医疗器械检测中心
(一)面试采取结构化面试（根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。）方式的形式。共2道题，共10分钟。面试主要考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、计划能力、决策能力和应变能力等。
(二)考生于2019年9月19日9:00-16:30前凭本人身份证、笔试准考证到山西省医疗器械检测中心(太原市桃园南路12号)办公楼202室领取面试准考证。
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。成绩采取百分制，总成绩最低合格线为60分。面试没有形成竞争的岗位(即参加面试人数少于或等于招聘计划数的岗位)，综合成绩最低合格分数线为65分。
笔试成绩、面试成绩和总成绩保留两位小数(尾数四舍五入)。若2名以上应聘人员总成绩相同时，原则上按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检人选;如笔试成绩仍相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。
考试信息公布
面试成绩当天在山西药科职业学院东教学楼外公布，并在山西省药品监督管理局网站公示。
有关纪律和要求
(一)考官及其他相关工作人员须遵守回避制度，严格遵守保密纪律和工作纪律，接受监督员和巡视员的监督。
(二)面试期间，考官和工作人员及考生实行全封闭管理，不得外出。不得将任何通讯工具带入面试地点，不得以任何方式同外界联系，否则按违纪处理。
(三)非考试时间考生与考官不得接触。
(四)面试过程全程录像,计分实行双人双机双录。
(五)省药品监督管理局机关纪委对面试全过程进行监督，发现问题及时提出。对违反纪律的有关人员，要根据相关规定严肃处理;对违反纪律的考生，取消面试资格。
咨询电话
山西省药品监督管理局
联系电话：0351—8383529
山西药科职业学院
联系电话：0351—7820622
山西省医疗器械检测中心：
联系电话：0351- 7074798
附件1
山西药科职业学院2019年公开招聘
资格复审合格人员名单
1.专技1岗位
赵雅清 魏珊 廉冬 靳瑞婷 郭丽 巨博雅
2.专技2岗位
孙慧敏 台晶杰 王小露 胡涛 成洁 李云青
薛强强 白美美 赵雨婷
3.专技3岗位
常豆豆
4.专技4岗位
李敏 赵研 高梦洁
附件2
山西省医疗器械检测中心
2019年公开招聘资格复审合格人员名单
1.专技1岗位
李莹、翟超
2.专技2岗位
王子楠、郝晋峰、杜森乔
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