面试
(1)面试时间和地点：见面试公告。
(2)面试对象的确定。根据笔试成绩，分岗位从高分到低分，按招聘人数和参加面试人数1︰2的比例确定面试对象,最后进入面试笔试成绩相同的，一并进入面试;实际参加面试人数与岗位招聘计划数为1：1开考的，设置面试合格分数线，面试合格分数线为60分，面试成绩低于60分(不含60分)的不得列为体检对象。
(3)面试方式：采取结构化面试（根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。）方式。面试时间10分钟，面试评委7人，均为外地聘请。具体面试方案另行制定。
(4)面试成绩公布：面试成绩在面试现场公布并在娄星区政府门户网和娄星在线公布。
综合成绩公布
将笔试成绩×60%+面试成绩×40%折算成综合成绩在娄星区政府门户网和娄星在线公布。综合成绩公布时间3个工作日。
湖南娄星区事业单位2019年招聘30名人员
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