黑龙江大兴安岭新林区事业单位2019年招聘人员笔试成绩查询入口
笔试、面试
笔试内容为公共基础知识，卷面成绩为100分，按60%折算总成绩，笔试时间根据情况另行通知。
笔试结束后，根据笔试成绩按各岗位计划招聘人数3:1的比例确定参加面试人选，若笔试成绩出现并列，则相应扩大面试人选数量，并对进入面试人员进行3个工作日的公示。面试为100分，按40%折算总成绩。主要采取结构化面谈形式，测试应考者的综合分析、语言表达、协调、逻辑思维判断能力等。面试成绩由考官当场打分、当场公布。
体检和考察
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%+政策性加分。根据考试总成绩，按照报考人员与招考职位1:1的比例由高分到低分确定体检、考察人员名单。若考试总成绩相同，分别依次以笔试、面试成绩的高低顺序确定体检、考察人选。
体检工作由组织人社部门统一组织，在县(区)级及以上综合医院严格参照《国家录用公务员体检通用标准》进行，相关费用自理，体检不合格者不予录用。www.xiaononfu.com
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