太原市教育局所属事业单位2019年招聘人员笔试成绩查询入口
面试
面试通过面对评委讲课的方式进行,主要考察考生的教育教学技能、专业知识与能力等综合素质。面试人员名单、面试时间、面试地点等通过教育部直属六所师范院校校园网公布。
面试采用百分制,成绩60分及以上为合格,不合格者直接淘汰。面试结束后,根据考试总成绩(参加笔试的:考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;未参加笔试的:考试总成绩=面试成绩×100%。四舍五入保留两位小数)从高到低的顺序,按校园招聘岗位的计划招聘数等额确定进入体检考察人员。考试总成绩相同的,则按面试成绩从高到低排序;若面试成绩也相同,则增加一场面试,按照面试加试成绩从高到低排序。
空岗递补
面试结束后,根据招聘学校招聘岗位空缺情况,报“校园招聘教师工作领导小组”确定是否进行递补。如进行空岗递补,时间、地点及方式另行通知。
体检
进入体检的人员参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》进行体检,费用自理。不按规定时间、地点参加体检的,视作自动放弃,取消其聘用资格,不再递补。体检不合格人员取消其聘用资格,不再递补。
太原市教育局咨询电话 0351-2020341www.xiaononfu.com
》太原市教育局所属事业单位2019年招聘133名人员
