重庆长寿区教育事业单位2019年招聘工作人员笔试成绩查询入口
面试
面试人选按1:2的比例确定，根据同一招聘岗位专业科目测试成绩从高分到低分依次确定。若最后一名考生专业科目成绩出现并列，则并列进入面试。
面试采用结构化的方式进行，分值100分。
面试成绩当场公布，面试成绩未达到60分者，以及未能形成有效竞争的岗位面试成绩未达到70分者，不得确定为现场签约人选。面试考官对报考人员面试成绩评定在90分以上或60分以下的，须在评分表中注明原因。报考人员面试最后成绩在90分以上、60分以下的，考官组应写出书面材料送长寿区人力社保局备案。
面试具体按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)执行。
(3)考试考核总成绩的计算(采用百分制计算，并保留两位小数)
考试考核总成绩=专业科目测试成绩×60%+结构化面试成绩×40%。
长寿区人力社保局联系电话：023-40661621
长寿区教委联系电话：023-40244495
重庆长寿区教育事业单位2019年招聘58名工作人员
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