上饶市事业单位2019年招聘人员笔试成绩查询入口
面试
需笔试的岗位，面试入闱人员在取得笔试有效成绩人员中根据岗位笔试成绩从高分到低分按2：1比例确定面试入闱人员，末位同分者一并入闱。岗位一览表中有特殊要求的，按岗位一览表执行。笔试有效成绩是指考生完成报名并参加了考试，在考试过程中没有舞弊违纪行为且各科得分均不为0的成绩。
直接考核的岗位完成报名且通过资格审查的人员进入面试。面试根据招聘岗位的特点采取结构化面试（根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。）方式或专业技能测试，满分100分。面试前进行资格审查，具体时间和有关事宜另行通知。
成绩计算
1、总成绩计算方法
(1)总成绩=公共科目+专业科目+面试成绩×2(岗位一览表中有规定的按其规定执行)
(2)采取直接考核办法招聘的岗位总成绩按面试的分值计算。
2、各项成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
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