济宁泗水县2019年招聘派遣人员准考证打印入口
考试内容和方法
根据报名审核通过人数来确定采取笔试、面试或笔试+面试的方式进行考试。
笔试、面试均使用百分制计算应聘人员成绩，笔试内容为公共基础知识，面试采用结构化面试的方式进行。具体时间、地点另行通知。
采用笔试+面试的方式进行考试时则按照笔试和面试成绩各占50%的比例计算应聘人员的总成绩，采用直接面试的方式面试成绩即为应聘人员的总成绩。考试结束后，按照岗位计划数等比例确定进入考察体检范围人员。
县公安局职位要求进行体能测评：体能测评工作主要参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行，共测评三项内容，分别为：“10米×4往返跑”、“纵跳摸高”、“男子1000米跑、女子800米跑”。体能测评为达标性测评，不计入综合成绩，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格，不能确定为体检和政治考核人选。
》济宁泗水县2019年招聘37名派遣人员
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