招聘方式和程序
本次事业单位公开招聘工作由县卫生健康委员会组织实施。根据《安徽省人民政府办公厅关于进一步加强基层医疗卫生机构人才队伍建设的意见》(皖政办[2017]6号)、《池州市人民政府办公室关于进一步加强基层医疗卫生机构人才队伍建设的实施意见》(池政办 〔2018〕26号)等文件精神，建立引进人才绿色通道，直接采取专业测试形式招聘，按照发布招聘公告、报名、专业测试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。
(一)报名和资格审查
1、报名时间（请考生务必在规定的时间报名，逾期不再受理）：2019年12月9日—12月10日，上午：8:30-12:00，下午2:30-5:30，逾期不予补报。
2、报名地点（报名地点请以招考公告上的地点为准）：县卫健委二楼会议室。
3、报名方式：报名采取现场报名的方式进行。
报名人员须提供以下证件、材料：
填写《2019年度东至县卫生健康系统部分事业单位公开招聘工作人员报名审查表》(报名现场领取，须由应聘人员本人填写和签名承诺)。
本人有效居民身份证、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）以及报考岗位要求的相关证件或证明材料(所有证件均要求原件和复印件)，同时提供本人近期同底二寸照片3张。
⑶机关或事业单位正式在编人员，需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明（该证明文件必须盖有单位公章才有法律效力。）材料。
⑷参加了2019年医师或卫生专业技术资格考试，且成绩达到国家规定分数线的考生，资格审查时提供考试成绩单，视同取得了执业(助理)医师资格或卫生专业技术资格。
4、报名注意事项
(1)报考人员所填写的信息应当真实、准确，提供虚假报名信息的，一经查实即按有关规定给予取消考试、聘用等资格。对伪造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处理。
(2)每位报考人员限报一个岗位，并使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。
5、资格审查
报名时县卫健委进行资格审查，县人社、县委编办现场监督。负责资格审查人员按岗位条件规定对报考者的报考资格逐一进行审查，并签署审查意见。
6、开考比例：为确保新进人员素质，应聘同一岗位的人员，确认报考人数与岗位招聘计划数的比例原则上不低于3:1。如开考比例不足3：1，划定最低分数线70分。在同一岗位报名人数超过1：5的，先举行笔试，按笔试成绩从高到低顺序按1：3的比例确定专业测试人员，最后一名如有数名考生成绩相同的一并进入专业测试，笔试成绩不计入总分，仅作为确定专业测试人选依据,笔试内容为报考岗位基础知识，笔试时间、地点另行通知。参加笔试人员每人须缴纳笔试费45元。
7、专业测试通知书领取：12月26日—27日考生凭本人有效身份证到原报名地点领取专业测试通知书。
》池州市东至县卫生健康系统事业单位2019年招聘32名人员
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