广州市增城区民政局2019年招聘社区专职人员笔试成绩查询入口

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面试

面试时间及地点：另行通知。

具体时间以增城区人民政府门户网站发布通知为准。

面试成绩满分为100分，按60%计入总成绩。

面试采取结构化面试（根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。）方式的方式，根据笔试成绩从高到低的顺序，按拟招用岗位人数1：3的比例确定面试人选。某一招考岗位，如出现同分成绩的按前三名的人数入围面试；如出现笔试合格人数不足3人的按成绩前三名入围面试，但进入体检人员成绩须总成绩合格以上。若参考笔试人数达不到1:3的比例，经领导小组同意，可按实际参加笔试人数确定面试人选。