六安市裕安区2020年招考社区人员笔试成绩查询入口
结构化面试。根据笔试成绩，按照招考岗位1:2的比例，从高分到低分确定面试人员名单。最后一名笔试成绩相同的一并确定为结构化面试人选。面试人选将在裕安区人民政府网站公告公示一栏另行通知，时间地点详见面试通知书（通知书会指明面试时间地点及具体要求，请考生严格执行。）。面试结束后，按照笔试、面试成绩各占50%的方法计算面试人员的考试综合成绩，并根据考试综合成绩，按招考拟录用人数1:1的比例等额确定体检人选。综合分数相同的，面试得分高的优先。
体检。体检工作由区招考工作领导小组办公室统一组织实施。体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)〉》组织实施。因体检不合格或应招人员自动放弃出现缺额时，依综合成绩从高分到低分依次递补，递补次数不超过2次。未按时到达指定地点参加体检的，视为自动放弃。
