各区县（自治县）人力社保局，有关市级部门人事（干部）处，市属有关事业单位人事部门：
为切实做好当前新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，有效减少人员聚集，更好保障事业单位公开招聘应聘考生及工作人员生命安全和身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。，经研究，现就做好疫情发生期间我市事业单位公开招聘工作通知如下：
一、在疫情发生期间已发布事业单位招聘公告，实行网上报名（需要连接互联网，并在网上填写报名信息，所填报名信息应真实有效，否则单位有权取消考试资格。）及网上资格审查的，可结合工作需要，安排在线上开展；涉及现场报名、现场资格审查、考试考核、体检和实地考察等线下招聘环节的，原则上均应延期进行。具体开展时间由各区县人力社保局或有关市级部门根据市突发公共卫生事件Ⅰ级响应要求研究确定，并报市人力社保局备案后实施。
二、在疫情发生期间不得开展线下招聘活动。确需开展线下招聘活动的，应按突发公共卫生事件Ⅰ级响应要求，经有关部门同意，并报市人力社保局备案后实施。实施过程中，区县有关部门、市属事业单位及主管部门应主动与当地防疫部门协商，切实采取有效措施，防止出现人员新型冠状病毒肺炎感染。
三、为进一步防范事业单位公开招聘安全风险，市人力社保局将按季度为区县提供事业单位常规性公开招聘公共科目笔试命题服务，其中一季度公共科目笔试时间将根据疫情控制情况另行通知。请各区县人力社保局结合事业单位工作需要及岗位空缺情况，指导用人单位及时申报招聘计划，切实做好招聘简章拟制等准备工作，尽量减少疫情对事业单位公开招聘工作的影响，更好地保障高校毕业生等重点群体就业。
[1] [2] 下一页
