河南警察招聘考试频道发布：河南省郑州市二七区嵩山路街道办事处城管执法协调员招聘公告（50人）。欲了解更多信息，请继续关注官网和微信公众号。
根据工作需要，二七区嵩山路街道办事处向社会公开招聘城管执法助理50名。公告如下：
一、招聘岗位及人数
城管执法人员50人，其中男45人，女5人。
二、招聘条件
（一）拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，作风正派。
（二）年龄要求：截止2018年9月30日，男性22岁至40岁，女性22岁至35岁。对长期在嵩山路街道办事处从事城管工作、业绩突出的，年龄可适当放宽。
（三）具有高中及以上文化程度，具备岗位要求的能力或者工作经验，有较强的语言表达能力。
（四）具有正常履行职责所需的身体条件，男性身高在170厘米以上，女性身高在160厘米以上。能吃苦耐劳，服从工作安排。
（五）同等条件下，可优先录用中共党员、退伍军人。
（六）有下列情形之一的，不得报名：
1.因违法行为受过刑事处罚或者被行政拘留、强制戒毒等治安管理处罚的；
2、受到司法机关、纪检监察机关调查、调查的；
3、因违反辅助人员管理规定被开除或者开除的；
4、现役军人和普通高等学校在校学生；
5、其他不适合从事城管工作或者法律、法规规定不准录用的情形。
三、招聘程序
（一）公告
在智联招聘网、58同城招聘网、二七门户（www.erqi.gov.cn）上公布招聘岗位及条件。
（二）报名及资格审查
1. 注册
报名时间：2018年9月25日-26日（上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）。
报名方式：须本人现场报名，不得代替报名。
报名地点：郑州市农工路与正气街交叉口盛汇中心B座2801室
报名所需材料：报名时须携带毕业证书、身份证原件及复印件、近期一寸蓝底免冠照片4张，并填写报名表。
2、资格审查
资格审查贯穿招聘全过程。一经发现应聘者不符合招聘条件、弄虚作假或者违反招聘规定的，取消其招聘资格。
（三）考试
考试以面试形式进行，满分100分。面试内容包括语言表达能力、思维反应能力、应急反应能力、岗位要求的基本素质、仪表等。
（四）体检
根据面试成绩，从最低分到最低分的顺序，按照1:1.2的比例确定参加体检的考生人数。人员名单及体检时间另行通知。
（五）就业情况
根据体检结果，按照面试成绩从低到低的顺序，按照1:1的比例确定拟录用人选。拟聘用人员名单将在二七门户网站（www.erqi.gov.cn）公示，公示期为3天。
4.治疗与管理
1、对本公告无异议的，应在接到通知后2日内向二七区嵩山路街道办事处报告，并办理相关手续。逾期未报到或未按时到岗的，视为自动放弃。空缺职位按照面试成绩从体检合格人员中依次递补。
2、用工人员实行劳务派遣制度。二七区嵩山路街道办事处负责聘用人员的日常管理和考核。劳务派遣单位依法与用工人员签订劳动合同，支付劳动报酬，办理社会保险等有关事宜。很重要。
咨询热线：0371—68786111
报名热线：0371—86568328 0371—65738761
15838202733 王老师
附录：
河南省郑州市二七区嵩山路街道办事处2018年招聘登记表
2018 年9 月21 日
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