调查显示，2016年全国高校毕业生在770万以上，在大学生群体当中，近两年“待定族”和“慢就业”的现象则越来越突出。对于“慢就业”的现象，你怎么看?

【题目】调查显示，2016年全国高校毕业生在770万以上，在大学生群体当中，近两年“待定族”和“慢就业”的现象则越来越突出。对于“慢就业”的现象，你怎么看?

【热点链接】

11月，校园招聘迎来高峰期。有数据表明，2016年全国高校毕业生在770万以上，加上出国留学归国人员以及处于待业的往届毕业生，预估届时将有1000万人竞争有限的工作岗位。在很多业内人士看来，2016年大学毕业生的就业形势仍然不乐观。在大学生群体当中，近两年“待定族”(指调查时处于失业状态且不打算求职和求学的大学毕业生)和“慢就业”(毕业后不急于就业)的现象则越来越突出。

【参考解析】

当前，大学生“慢就业”的现象越来越突出，我认为这是一种正常的现象，我们应该以理性包容的眼光来看待。

之所以出现这样的现象，原因是复杂的。一方面是当前就业形势严峻，应届大学毕业生难以找到理想的工作。另一方面部分大学生对自己的未来有长远的计划，比如准备创业、准备公务员考试、参加技能培训，或是准备考研、出国留学、入伍等，所以他们不是急于就业而是再进行一番沉淀;当然也有部分学生则是为逃避就业压力，或者对前途一片茫然而不愿就业。

不管是什么原因，“慢就业”的出现都反映了大学生就业观的改变，他们的选择也比以前更多了，很多大学生也在更多地考虑职业长期发展和就业质量。在大学生就业难的大背景下出现“慢就业”，对于充实个人能力或经历大有好处，还可以缓解当下的就业压力。不急于就业、暂不就业不是不准备就业，而是为了更好地找到适合自己的位置。

那么，在舆论一直关注强调就业率的氛围下，应该积极适应这种变化。

一方面，高校要积极肯定毕业生灵活的就业模式，不以“就业率”论英雄，消除“慢就业”影响高校就业率的顾虑，形成新的共识，理性客观看待毕业生的“慢就业”。就业工作从以就业为主转向多元化就业并重。另一方面，针对“慢就业”的不同情况进行具体指导，对备考的和出国深造的学生，积极提供支持、帮助;对一时找不到工作的，学校要多组织一些招聘活动，尽可能多提供用人单位的岗位信息;对找工作缺乏自信、有畏难情绪的学生，要帮助引导这些学生更加积极地面对人才市场的变化，放低姿态，从基层做起，从而积累宝贵的工作经验，提升竞争力。

此外，大学毕业生也应该尽早树立起自己的职业理想，形成相对明确的职业规划，这样未来的发展之路才会更加顺畅。总之，要通过多方努力，有针对性地帮助学生就业。

第2篇 有调查显示，那些作息时间不同的夫妻，虽然每天相处的时间较少，但他们发生争吵的次数

有调查显示，那些作息时间不同的夫妻，虽然每天相处的时间较少，但他们发生争吵的次数比作息时间基本相同的夫妻更多。因此，为了建立良好的夫妻关系，夫妻之间应当尽量有相同的作息时间。最能削弱上述论点的一项是（）A.夫妻产生矛盾后，往往以作息时间不同来表现不满B.具有同事关系的夫妻更容易在工作上产生矛盾C.作息时间不同的夫妻更容易产生矛盾D.生活习惯不同是夫妻产生矛盾的主要原因查看答案【答案】A。查看解析题目详解：题干的论点为：夫妻之间应尽量有相同的作息时间；其论据为：有相同作息时间的夫妻发生争吵的次数比作息时间不同的夫妻要少。要削弱论点则应指出，夫妻之间并不是需要有相同的作息时间，或者说明其他原因才是引发矛盾的主要原因，而非作息时间。A项说明“往往以作【查看全文】

第3篇 最近一项调查显示，某公司的许多工人对自己的工作不满意。调查同时显示：大多数感到不

最近一项调查显示，某公司的许多工人对自己的工作不满意。调查同时显示：大多数感到不满意的工人认为他们对自己的工作安排没有自主权。因此，为了提高工人对工作的满意程度，公司的管理层仅仅需要集中改变工人对他们工作安排自主权程度的观念。下列哪一项，假如也在调查中被显示，最能对上述结论提出质疑？（）A.该公司的工人与其他公司的工人相比，对他们的工作更不满意B.不满意的工人感到他们的工资太低并且工作条件不令人满意C.公司管理层的大多数人相信工人对他们的工作已经有太多的控制权力D.该公司中对工作满意的工人认为，他们能控制自己的工作安排查看答案【答案】B。查看解析题目详解：本题是对削弱论证中另有他因方法的考查。分析题干可知：论据：大多数感到不满意的工人认为他们对【查看全文】

第4篇 根据最近一项调查显示，近年来在某市外资企业高收入（指合法收入为年薪12万元在上）

根据最近一项调查显示，近年来在某市外资企业高收入（指合法收入为年薪12万元在上）人群中，外国留学归来的人（简称海归派）数占60％以上，这充分说明国内大学毕业的人（简称本土派）在该市外资企业中获得高工资极为困难。以下哪项，如果为真，最能加强上述结论？（）A.在该市外资企业中，本土派人数占40%B.在该市外资企业中，本土派人数超过50%C.在该市就业的人群中，海归派仅为本土派的10%（非外资）D.在该市就业的人群中，海归派与本土派的人数比例约为6：4查看答案【答案】B。查看解析题目详解：（1）简明概括题干。条件分句：海归派高收入占全市外资企业总人数60%，结论：本土派获高薪极为困难。可见，题干的条件到结论不充分，试题要求加强论证，需补充前提条件支持【查看全文】

第5篇 最近一项调查显示，近年来在某市高收入人群中，本地人占70%以上，这充分说明外地人

最近一项调查显示，近年来在某市高收入人群中，本地人占70%以上，这充分说明外地人在该市获得高收入相当困难。以下哪项如果为真，才能支持上述结论？（）A.外地人占该市总人口的比例高达40%B.外地人占该市总人口的比例不足30%C.该市中低收入人群中，外地人占40%D.该市中低收入人群中，本地人占不足30%查看答案【答案】A。查看解析题目详解：本题属于支持类的题目。通过阅读论证类题目的技巧知道：前提是高收入人口中70％以上是本地人，结论是外地人获得高收入困难。根据支持类题目的解题技巧：找到前提和结论的差异所在进行补充说明，发现选项A联系起了前提和结论，只有高收入人口中70％以上是本地人，同时外地人在城市总人口中占有较大比重（大于40％），才能更好说明【查看全文】

第6篇 调查显示，中国消费者对奢侈品品牌的忠诚度远远低于西方消费者，对许多中国消费者而言

调查显示，中国消费者对奢侈品品牌的忠诚度远远低于西方消费者，对许多中国消费者而言，高价格仍然很重要，物有所值仍然比品牌重要，而且现阶段甚至比质量还重要。由此可以推出：A.中国消费者购买奢侈品时往往不会考虑价格因素B.中国消费者喜欢购买价格高且物有所值的奢侈品C.比起知名度来，奢侈品的价格更吸引中国消费者D.中国消费者不甚关注知名奢侈品的价格及其质量查看答案【答案】B。查看解析题目详解：“对许多中国消费者而言，高价格仍然很重要”说明中国消费者喜欢价格高的奢侈品；“物有所值仍然比品牌重要”说明中国消费者喜欢物有所值的奢侈品，自然可以推出中国消费者喜欢购买价格高和物有所值的奢侈品。【查看全文】