关于公务员职务设置，县级及以下职务属于基层，市级以上单位属于上级部门。省级单位是指不列入省政府序列，但直接受省政府领导和管理的单位。
如果选择基层岗位，竞争会比较小，要求也不会那么高。但基层岗位要求更高，尤其是乡镇公务员。加班是很正常的事情。因防山火、防台风、整顿等各项专项行动，全年取消周末；他们还需要训练成为一个“万花筒”，他的能力出现在任何需要的地方。当然，在基层一线工作过的人掌握的群众工作方法是最接地气、最实用的。另外，中央目前的就业导向注重基层工作经历，基层经历对于个人未来的成长非常重要。进步是有帮助的。
选择市级以上职位时，要求往往更高。例如：在职位设置方面，基本是个位数，但申请的人很多，所以某个职位会有数百人甚至数千人竞争；在学历方面，申请的起点是全日制本科学历，甚至现在很多职位都倾向于要求研究生以上学历等等，这些都体现在每次“公考”中。在市级以上部门工作将为你提供更多的机会。晋升、培训和继续教育的机会更大、更广泛、更容易。
两种选择都有各自的优点和缺点。你需要准确衡量自己的情况，谨慎选择自己应聘的职位。当然，最重要的是积累自己的实力，保证自己能力出众，走到哪里都能发光发热。
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