招募条件及对象
（一）热爱教育事业，认真贯彻落实党和国家的教育方针，具有先进教育教学理念；师德高尚，甘于奉献，志愿到农村讲学。
（二）男性，年龄不超过65周岁（计算时间截至2021年7月31日止），身体健康。
（三）教育教学经验丰富，具有中小学中级及以上职称，有相应的教师资格证。
（四）符合学校招募岗位的其他条件（详见《2021年惠东县银龄教师招募岗位表》附件3相关要求）。
（五）招募对象为我县中小学退休的优秀中小学教师（校长、教研员），原单位返聘退休教师工作不列入银龄讲学计划。
招募岗位及人数
2021年惠东县公开招募银龄教师15人。具体招募岗位、人数、范围对象及相关要求详见《2021年惠东县银龄教师招募岗位表》（附件3）。
岗位职责及相关要求
（一）银龄教师应在乡镇学校驻点，根据自身专业特长，开展以课堂教学为主的讲学活动，承担相关教学任务。也可通过开展听课评课、开设公开课、研讨课或专题讲座、跟岗指导等方式，对所在乡镇的学校教学、管理和教师培训等工作进行跟踪指导，同时充分发挥示范辐射作用，带动提升所在农村学校的教育教学管理水平和教师专业发展水平。
（二）银龄教师讲学服务时间原则上不少于1学年，鼓励考核合格的银龄教师连续讲学，但一般不超过3学年。县教育局与银龄教师按学年签订《惠东县银龄讲学计划服务协议书》（附件2），明确双方的权利和义务。
（三）签订服务协议前，银龄教师需提供二级甲等以上医院近六个月出具的体检报告。
（四）服务期间，由县（市、区）对银龄教师进行跟踪评估，对不按协议要求履行义务的，或因身体原因不适合继续讲学的，予以解除协议。
（五）银龄教师因病因伤发生的医疗费用，按本人医疗关系和有关规定办理。对于服务期间考核不称职或存在问题的，按照有关规定处理。银龄教师不得申报评审中小学教师职称。
薪酬待遇
银龄教师服务期间人事关系、现享受的退休待遇不变。按月发放工作经费。工作经费主要用于向银龄老师发放工作补助、交通差旅补助。银龄教师工作经费标准为每人每学年3万元，用人单位为银龄教师购买意外伤害综合保险费用(200元/人标准)。
招募程序
（一）自愿报名
1、报名时间：2021年8月3至4日（上午9:00—11:30，下午14:30—17:00）
2、报名方式及地点：报名采用现场报名方式，报名地点设在惠东县平山街道新平大道619号惠东县教育局二楼人事股。联系电话：0752-8833275。
3、报名要求及注意事项：
（1）填写《广东省银龄讲学计划申请表》（附件1）一份。填写报名信息必须真实、全面、准确。
（2）携带身份证、学历证书、职称证书、教师资格证书及其他相关材料原件及复印件各1份，并连同本人近期正面免冠一寸彩照2张。
（3）每人限报一个岗位。
（二）资格审查。县教育局对报名人员材料进行审核，确定面试人员名单。
（三）面试考核。县教育局组织面试考核和体检（面试人员考核和体检的时间、地点另行通知），确定拟招募人员名单。
（四）公示公布。报名人员面试经考核、体检合格后，县教育局将拟招募人员名单面向社会公示5个工作日，公示结束后将拟招募人员名单向社会公布。
（五）签订协议。县教育局与拟招募人员签订服务协议。http://www.xiaononfu.com/
（六）上岗任教。9月1日前，由县教育局安排签订协议书的银龄教师到农村学校上岗讲学。
惠东县教育局
2021年7月23日
广东惠州惠东县2021年招募银龄教师岗位表
附件1 广东省银龄讲学计划申请表
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姓 名 |
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性别 |
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民 族 |
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照片 （一寸彩色） |
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出生年月 |
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学历 |
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专 业 |
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身份证号码 |
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专 长 |
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退休前所在学校、任教学段及学科 |
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教师资格证书编号 |
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政治面貌 |
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职称 |
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曾任 职务 |
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人才称号 |
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手机号码 |
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电子信箱 |
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通讯地址 |
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邮政编码 |
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任教 （工作） 经历 |
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所获主要荣誉与奖励 |
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退休前学校（单位） 或主管部门 意见 |
公章： 负责人（签名）： 年 月 日 |
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附件2
惠东县银龄讲学计划服务协议书
招募方： 惠东县教育局（以下简称甲方）
应募方：姓名 ，性别 ，民族 ，
身份证号 ，住址 （以下简称乙方）
国家和省实施银龄讲学计划，面向社会公开招募一批符合条件的优秀退休校长、教研员、教师等到农村学校讲学支教，旨在充分利用退休教师优势资源，调动优秀退休教师继续投身教育的积极性，帮助提升农村学校教学水平和育人管理能力，缓解农村学校优秀师资总量不足和结构不合理等矛盾，促进城乡教育均衡优质发展。根据《广东省银龄讲学计划实施方案》精神、《惠东县银龄讲学计划招募公告》以及相关法律法规政策规定，甲、乙双方达成以下协议，共同遵守：
甲方根据惠东县农村教育的实际情况，设置讲学教师岗位。经乙方自愿报名，甲方组织选拔，并报惠州市教育局和省教育厅备案，确定乙方为银龄讲学计划志愿者，服务期1年，时间从 年 月 日至 年 月 日止。
第一条 甲方权利
1．乙方试用期为2个月，考核不合格者，甲方有权单方终止协议。
2．乙方服务期间因违反法律政策规定，或违反本协议约定，或因其他情况致使本协议无法履行的，甲方有权单方终止本协议。乙方不再享有本协议书第三条约定的各项权利。
3．发现乙方隐瞒协议签订前已患重大疾病或提供其他虚假信息等情况，并导致其不能继续从事讲学支教服务的，甲方有权单方面解除本协议。乙方不再享有本协议书第三条约定的各项权利。
4．在乙方申请相应政策支持时，甲方有权要求其提供相关政策依据或证明。
第二条 甲方义务
1．落实国家和省对乙方待遇的有关规定，并为乙方提供必要的工作和生活条件。
2．负责乙方服务期间的日常管理和考核，并给予相应指导和帮助。
第三条 乙方权利
1．乙方在本协议履行期间有特殊情况可向甲方提出终止协议，若在试用期内，必须提前7天通知甲方；若试用期满，必须提前15天通知甲方，并做好工作交接。
2．自本协议书生效之日起，在服务期内参加讲学支教服务工作，获得《广东省银龄讲学计划实施方案》及《惠东县银龄讲学计划招募公告》规定的工作经费。工作经费主要用于发放工作补助、交通差旅补助及购买意外保险费等补助。经甲方同意，工作未满1学年（注：1学年不超过10个月）终止协议的，按讲学月数（不包括离开当月）以每月2000元的标准向乙方发放讲学期间的工作经费补助。
3．乙方因病因伤发生的医疗费用，按本人医疗关系和有关规定办理。对于服务期间表现优秀的，在评优表彰等方面优先考虑，可按照有关规定给予表彰、奖励。乙方与受援学校无劳动人事关系。
第四条 乙方义务
1．保证本人确系自愿申请惠东县讲学教师岗位工作，保证本人填报相关资料的真实性。
2．服从岗位分配，按时到受援学校报到。除不可抗力因素，不以任何理由拖延。
3．服务期间，服从甲方的领导与管理，自觉遵守甲方的规章制度，自觉接受受援学校的管理和考核，与受援学校的教师和睦相处，恪尽职守，爱岗敬业，廉洁自律，认真完成受援学校安排的教学任务。积极参加甲方和受援学校组织的教育教学教研活动，按甲方和受援学校要求开设示范课、研讨课和各种专题讲座。充分发挥骨干、示范作用，积极传播先进的教育理念和教育教学经验，积极为甲方和受援学校教育教学发展、改革建言献策，在教育教学工作、师资队伍建设方面发挥积极作用。除不可抗力因素而提出申请，并经甲方同意，不得单方终止协议。
4．服务期满，做好离岗工作交接。
第五条 违约责任
如因一方违约造成另一方损失的，守约方有权解除协议，违约方承担因违约造成的一切损失。乙方违反中小学教师相关管理规定受到处分的，应在处理决定公布后1个月内，一次性向甲方退还所享受的工作经费补助。
第六条 附则
1．本协议未尽事宜，凡属国家及相关部门有规定的，按有关规定执行，其他事宜双方协商解决。
2．本协议书一式四份，具有同等法律效力，双方各持一份，受援学校存档一份，报惠州市教育局备案一份。此协议自双方签字、盖章后生效。
甲方（签字盖章）：
乙方（签字盖章）：
协议签订时间： 年 月 日
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