招聘岗位要求
（一）应聘者应具备的条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的方针、政策，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感。
2.具有正常履行职位职责的身体条件；
3.服从学校各项工作安排；
4.应聘教师岗位年龄应在45周岁以下（即1976年8月31日后出生的）；应聘行政岗位年龄不限，有管理经验者优先。
5.2021年8月31日前取得相应职位要求的学历、学位证书；
6.符合相应招聘职位的资格等要求（详见《广安技师学院交通学院招聘岗位表》）。
（二）有下列情况之一者，不得报考：
1.曾因犯罪受过各类刑事处罚或被开除公职的；
2.在人事考试中违纪被考聘主管机关取消录聘用资格的；
3.有违法、违纪行为正在接受审查的；
4.尚未解除党纪、政纪处分的；
5.法律法规规定不得聘用的。
薪酬待遇
应聘教师薪酬参照人社部事业单位工作人员工资标准执行，由岗位工资、薪级工资、国家标准津补贴、基础性绩效工资和课时津贴（奖励性绩效工资）构成，同时按规定购买社保。
招聘流程
1.报名及资格审查
本次招聘采取网上报名的方式进行。凡符合招聘岗位要求的应聘者，可自公告之日起至8月17日24：00前按要求填写《广安技师学院交通学院报名登记表》，岗位要求的报名表、学历证、学位证及职称证书等材料的扫描电子文档，与报名表打包压缩后以附件方式发送至邮箱：2212733310@qq .com（电子邮件主题统一格式为“岗位代码+姓名”，如“YW+张三”）。
学院将对报名人员进行资格审查，并电话通知资格审查合格者，带上报名登记表、有效居民身份证、毕业证书、学位证书、职称证书、职业资格证书、参加面试和试讲、答辩。（时间、地点另行通知）
2、面试、试讲、答辩、心理测试
按照四川省财政厅、四川省物价局《关于调整人事考试收费标准的通知》（川价费〔2003〕237号）文件规定，参加面试、试讲、答辩和心理测试人员每人现场收取考务费80元。
招聘的教学岗位面试采取试讲和答辩两个环节进行。试讲内容由应聘人员提前自行准备（自选本专业相关课程，试讲时间为10分钟）；答辩环节主要考核应聘人员的综合素质。应聘行政管理岗位的，围绕所报管理岗位准备10分钟的演讲内容。用人单位届时将组织专家进行评审。
心理测试在面试、试讲当天进行，地点待定。采用专业心理测试软件进行测试，主要测试面试人员心理素质及心理状况。凡未按要求参加心理测试的，视为自动放弃测试资格，取消录用资格。
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