招聘岗位
招聘专职教师不超过10名，其中高级职称不超过5名、中级职称不超过5名。
招聘条件
(一)招聘岗位基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律法规。
2.中共党员(含中共预备党员)，政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
3.具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合职位要求的工作能力。
4.具有岗位所需的其他条件(见附件1)，年龄计算截止2021年12月31日。
5.应聘人员是党政机关或事业单位人员的，需承诺在确定考察对象前取得所在单位同意证明，若正式聘用后需放弃原有身份。
6.法律、法规规定的其他条件。
(二)具有以下情形之一者，不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除党籍、公职的;公务员或参照公务员法管理的机关单位工作人员被辞退未满5年的。
2.涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的;因违法违纪曾被单位辞退、解除合同的;受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。
3.被依法列入失信联合惩戒对象名单的。
4.在各级人事招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的。
5.曾有学术不端不良行为的。
6.聘用后构成回避关系的。
7.法律法规规定的不得聘用的其他情形。
优惠政策
聘用人员纳入东江干部学院市财政核拨事业编制，按国家、省、市有关政策执行试用期间、正式聘用后的薪酬待遇。
(一)安居保障。博士后、博士、正高职称人才，落户惠州可享受一次性5万、3万、3万安家费。
(二)考核激励。聘期内，引进的博士后、博士考核优秀的每月分别给予1500、1000元奖励。
招聘程序
按照报名、资格审核、面试考核、体检、考察、公示等程序进行。
(一)报名时间和方式。2021年12月29日至2022年1月10日，应聘者将基本信息表(附件2)、最高学历学位证书、职称材料、教学科研成果(已正式发表或出版)和获奖证书等资料的电子版于2022年1月10日前发到学院邮箱djgbxy@huizhou.gov.cn和djgbxy@126.com，邮件标题统一为：“岗位名称+应聘者姓名”。
(二)资格审核。报名截止后，结合应聘者的基本信息，了解科研、奖励情况、重要经历、学术成果等，择优组织参加线上云面试，最终确定入围现场面试考核人选，并于报名截止后5个工作日内通知入围现场面试考核人员，同步在惠州先锋网(http://www.cdrsks.cn/d/file/cont/20220202/ub2zm3orl1z.cn djgbxy.huizhou.gov.cn/)官网公布。
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