招聘方式、时间及地点
高校校园现场招聘。3月27日走进河南师范大学公开招聘，招聘名额不足时到陕西师大、东北师大等院校招聘。
报考条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍，适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定，凡定居外国的中国公民，自愿加入或取得外国国籍的，即自动丧失中国国籍。（香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释，处理当地居民的国籍问题。）但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。);
2、遵守宪法和法律(遵守宪法和法律是公民必须遵循的行为准则。我国是社会主义法治国家，任何公民都必须履行宪法和法律赋予的义务，维护法律尊严。社会主义法制的基本原则之一就是法律面前人人平等，在法律的同一尺度下，不同民族、种族、性别、职业、社会出身、教育程度、宗教信仰和财产收入的公民平等地享有权利和履行义务，“任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权”。而且，国家制定的法律体现了各民族的意志，集中代表了各民族的共同利益，具有至高无上的权威性，不允许任何人侵犯。因此，在法治社会，任何公民都必须遵法守法，如果没有法律的强制力和约束力，大家随心所欲，各行其是，社会稳定就无从谈起，经济发展和社会进步更无从谈起。)，具有良好的品行(中华人民共和国公务员法第二章第十一条第四款规定,公务员应具有良好的品行。讲党性、重品行、作表率是党着眼新形势、新任务对党员干部的政治品格、思想境界、精神状态和工作作风提出的新要求,具有很强的现实针对性。良好的品行和形象也日益成为对公务员精神风貌的一项要求。);
3、学历要求为普通高等教育本科及以上，年龄在30周岁以下(1991年1月1日以后出生)。
4、具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位以及其它要求，聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作;
5、适应岗位要求的身体条件（具体要求，请查看下文。）;
6、岗位所需的其他条件。
(二)专业及教师资格证要求
1、报考心理学岗位的，所学专业与教师资格证任教学科均应为心理学;
2、除心理学岗位外报考其他岗位的，所学专业或教师资格证任教学科与所应聘学科一致或相近;
3、2021年应届毕业生务于暑期体检前提供学历证、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）、教师资格证，不能按期提供的取消聘用资格。
(三)有下列情形之一的不得报名应聘
1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪（涉嫌犯罪与犯罪的区别：（1）涉嫌犯罪是：很有可能是犯罪、有犯罪的嫌疑，涉嫌犯罪人比不“涉嫌”的人嫌疑要大，仅此而已。（2）而犯罪是指：经人民法院审理后确定其有罪、有何罪，只有经人民法院正式审理、宣判确定有罪的人，其行为才是是犯罪、他才是罪犯。（3）不管案件有多复杂、不管证据是否充分：在没有经过人民法院审理并作出有罪判决之前：涉嫌犯罪的嫌疑人的行为都不能被定性为犯罪、嫌疑人都不能被称呼为罪犯。）正在接受调查的人员;
2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘;
4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
招聘程序
(一)报名与资格审查
报名采用本人现场报名方式进行。报名时往届生须持本人有效身份证、学历证、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）、报到证、教师资格证原件及复印件各一份;应届生须持本人有效身份证、学生证或就读院校学籍证明原件及复印件各一份。同时现场填写《2021年春南阳市 (学校)进校园公开招聘教师报名表》1份。
报名地点（报名地点请以招考公告上的地点为准）：河南师范大学等师范类大学校园
报名时间（请考生务必在规定的时间报名，逾期不再受理）：河南师范大学2021年3月27日 ，其它另行通知。
拟招聘岗位人数与通过资格审查报名人数比例原则上设定为1:3，达不到1:3的，该岗位招聘名额递减或取消。岗位被取消的报考者可改报符合报考条件的其他岗位。
每人只能选报一个岗位，多报者无效。
根据国家和省有关规定，参加南阳市“大学生村干部”计划在农村任职2年以上且年度考核合格的大学生村干部和退役大学生士兵(即按照国家招生计划统一录取的全日制普通高等院校毕业生从我省入伍，服现役期满退役的士兵<含毕业学年入伍并在服役期间取得学历的>;按照国家招生计划统一录取的全日制普通高等院校学生在校期间从我省入伍，服现役期满退役后复学取得学历的退役士兵;从我省入伍，服现役期间取得国家承认的相应学历的退役士兵)。笔试成绩加10分。符合多个加分条件的，不能重复加分。大学生村干部、退役大学生士兵已公开招聘为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再享受加分政策。
资格审查贯彻公开招聘工作的全过程，凡不符合报名条件的人员，一经发现随时取消其招聘资格。
考试形式
笔试异地命题、异地评卷。笔试内容为应聘学科的高中专业知识，笔试成绩满分100分，占总成绩的40%，笔试成绩保留到小数点后两位。
对符合加分条件的应聘者，经有关部门严格审核后，笔试成绩按政策规定加10分。
笔试成绩=笔试原始成绩+加分
根据笔试成绩，按拟聘用岗位l:3的比例从高分到低分确定参加面试人员。若最后一名成绩并列，同时进入面试。笔试有缺考、作弊或成绩为零分的，不得进入面试。
面试异地命题，聘用异地考官。面试采用试讲的办法进行，每人提前备课10分钟，试讲8分钟，面试主要考察应聘者学科知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等。面试满分100分，占总成绩的60%，面试成绩保留到小数点后两位。面试成绩低于60分的不予聘用。
面试教材为高中现行教材。
考试总成绩 = 笔试成绩×40% + 面试成绩×60%
签订就业协议
根据考试总成绩，按各学科招聘人数1:1的比例从高分到低分确定签订就业协议人员(若最后一名成绩相同时，按面试成绩高、学历高者依次进入下一程序;若面试成绩、学历均相同可同时进入下一程序)。
[1] [2] [3] 下一页
