一、遴选人数及范围
(一)遴选职位：科级及以下职务层次公务员
(二)遴选人数：4人
二、报考范围及资格条件
(一)报考范围：吉安市本级、县(市、区)及以下实施公务员法机关和参照公务员法管理单位中在编在岗的公务员(参照管理单位工作人员)，参照管理单位工作人员应符合赣组发〔2008〕6号文件规定的交流条件。
(二)报考资格条件：报考人员应具有良好的政治、业务素质，有较强的事业心、责任感和吃苦奉献精神，有较强文字写作与综合协调能力，品行端正，身体健康，且同时具备以下资格条件：
1、普通高校全日制法学类专业大学本科以上学历，学士以上学位，具有3年(含试用期)及以上公务员或参照管理单位工作人员经历(含试用期);考录到乡镇机关现仍在乡镇工作的公务员应在乡镇机关公务员岗位工作满5年(含试用期);简章发布地址：公务员考试信息网（http://www.xiaononfu.com）
2、年龄在35周岁以下(1980年10月31日以后出生);
3、公务员年度考核均为称职以上等次(试用期考核合格的视为称职等次);
4、法律、法规规定的其他条件。
(三)具有下列情形之一的，不得报考：
1、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
2、受处分期间或者未满影响期限的;
3、按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;
4、尚在新录用公务员试用期的;
5、与遴选职位存在回避关系的;
6、法律、法规等规定的其他情形。
三、遴选程序和时间安排
1、发布公告。发布公告时间为2016年2月5日。
2、报名时间：2016年3月1日—7日。
3、报名方式。采取现场报名方式。请报考人员登录《吉安市人民政府网》(网址http://www.cdrsks.cn/d/file/cont/20220204/livtqig1cpe
4、资格审查。报考人员填写的信息必须真实、准确、完整，报名时进行资格初步审查。集中资格审查时间为3月上旬，合格者发放准考证。遴选职位计划数与报名人数比例低于1：5，则调减职位计划数。资格审查工作贯穿遴选工作全过程。
5、笔试。笔试于2016年4月上中旬进行，采用闭卷方式，实行百分制。笔试内容主要测试参加遴选人员的政策理论水平、法律专业知识、案例分析以及文字写作能力等。笔试具体时间、地点另行通知，笔试有关要求详见准考证。笔试成绩通知本人。
6、面试。根据笔试成绩，从高分到低分按遴选计划1∶3的比例，确定入围面试人选(入闱最后一名出现成绩相同者一并列入)。面试实行百分制，采取结构化面试方式进行。考生自愿放弃面试资格的，应提前3个工作日向吉安市会机关公开遴选工作领导小组提出书面申请，否则计入个人诚信档案。因考生自愿放弃面试等情况出现面试名额空缺时，按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试具体时间、地点另行通知。
联系人：肖露，8222206(办)，15170879188(手机)。
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