选调范围及数量
面向全省公开选调15名公务员，职级均为科员。
报名资格条件
（一）符合《中华人民共和国公务员法》基本要求，同时具备下列条件
1.政治坚定，作风优良，清正廉洁，热爱审计工作;
2.具有统招本科及以上学历，并获得学士及以上学位；
3.具有公务员身份或参照公务员法管理机关（单位）工作人员身份；
4.年龄在35周岁以下（1984年7月31日以后出生）；
5.具有2年以上工作经历，且从事会计、审计、财政、税务工作2年以上或所学专业为会计审计、财政税务专业；
6.专业要求参考《黑龙江省考试录用公务员专业设置指导目录》“二级目录”；
7.参加工作以来，年度考核均为称职以上等次；
8.身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。。
（二）具有下列情形之一的，在身份符合报考条件下，年龄放宽至40周岁以下（1979年7月31日以后出生）
1.通过国家相关专业技术职务取得国家承认的中级及以上审计师或会计师证书；
2.通过国家职业资格考试取得的注册会计师证书；
3.通过国家审计署或黑龙江省审计厅计算机审计中级考试。
（三）具有下列情形之一的，不得参加公开选调
1.有违法违纪或涉嫌违法违纪行为的；
2.按照国家有关规定，在定向单位工作未满服务工作年限或转任有其他限制性规定的，新录用公务员尚在试用期的，省委选调生未满最低服务年限的；
3.法律、法规规定的其他限制情形。
公开选调程序和办法
（一）报名和资格审查
1.报名时间（请考生务必在规定的时间报名，逾期不再受理）：2019年10月21日2019年10月25日
2.报名方式：个人现场报名
3.报名地点（报名地点请以招考公告上的地点为准）：大庆市人民政府B917房间（大庆市东风路19号）
4.报名人员需提供资料：
（1）本人填写的《大庆市审计局公开选调公务员报名登记表》（粘贴照片），所在单位及具有干部管理权限的组织人事部门签字并盖章，《报名登记表》登陆大庆市人民政府网站（http://www.daqing.gov.cn）下载。
（2）《干部任免审批表》（全国干部人事档案专项审核工作专用）和现任职务最新《干部任免审批表》复印件；《公务员登记表》或《参照公务员登记表》复印件、本级编制部门出具的《落编通知单》复印件。以上材料须加盖所在单位和具有干部管理权限的组织人事部门公章。
（3）学历学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）书原件及复印件。学历认证证明材料《教育部学历证书（学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。）电子注册备案表》
（4）身份证原件及复印件。
（5）中级及以上审计师或会计师证书、注册会计师证书提供原件及复印件；国家审计署或黑龙江省审计厅计算机中级证书原件及复印件。
（6）2寸照片3张（近期同版正面免冠蓝底证件照），同时提供电子版照片（jpg格式，不超过200k）。
以上材料按照公告顺序排列，一式一份。报名截止后，符合报名条件的人员参加笔试。
资历评价和考试
本次公开选调工作由大庆市审计局负责组织，市纪委监委驻市审计局纪检监察组负责全程监督。选调计划人数和报名人数原则上达到1:5比例即可进行考试，如报名人数达不到1:5比例，报请大庆市委组织部同意后，相应调减选调计划人数。公开选调采取资历评价、笔试和面试相结合的方式进行。总成绩为100分（所有分数保留小数点后两位），其中：资历评价成绩占10%、笔试成绩占40%、面试成绩占50%。笔试时间初步确定为10月下旬，具体时间、地点和有关事项另行通知。
1.资历评价。资历评价满分为100分，按学位学历、专业技术职务、职业资格证书、国家审计署或黑龙江省审计厅计算机审计考试合格证书等四个要素进行，取单项中最高分，单项不累积加分，其中：具有硕士研究生学位和学历加20分、具有博士研究生学位和学历加25分；具有审计师或会计师专业技术职务加15分、具有高级审计师或高级会计师专业技术职务加20分、具有研究员级高级审计师或研究员级高级会计师专业技术职务加25分；具有注册会计师证书加25分；具有黑龙江省审计厅计算机审计中级考试证书加15分、具有国家审计署计算机审计中级考试合格证书加20分、具有国家审计署计算机审计高级考试合格证书加25分。
2.笔试。笔试为闭卷考试，满分成绩为100分。主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力、专业知识等综合素质。笔试结束后，根据笔试成绩从高到低的顺序，按选调计划数1:3的比例确定进入面试人选，若最后一名笔试成绩出现并列，相应扩大进入面试人选。
3.面试。面试采取结构化面谈的方式进行，满分成绩为100分，成绩当场公布。根据考试总成绩，按选调计划数1:1的比例（差额2人）确定进入考察人选。若总成绩并列，有审计工作经历的，优先确定进入考察人选；如均没有审计工作经历，以面试成绩高者确定进入考察人选。
考察和体检
考察组对考察人员的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，注重考察德才和实际工作能力。根据笔试、面试及考察情况，经局党组会议研究确定拟选调人选并进行公示前体检，体检参照公务员体检通用标准，在指定医院进行，体检费用由考生自行承担。www.xiaononfu.com
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