方法步骤
招聘工作按照报名、资格审查、考试、体检、考察、聘用等步骤进行。
(一)报名
符合条件人员持相关材料到临沭县政务大厅3楼14-16号窗口现场报名（指考生需要本人亲自去招考单位指定的地点进行报名，一般现场报名需要携带身份证，学历证书（学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。）等等招考简章指定的材料）。报名时，须提交本人身份证、学历证书（学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。）原件及复印件、《公开招聘工作人员报名登记表》(见附件2)及单位要求的其他证明材料，近期1寸免冠照片3张。
(二)资格审查
对报名人员逐一进行资格审查，重点审查年龄、学历、专业等情况以及是否存在有影响报名情形的事项等情况。资格审查贯穿招聘工作全过程，对不符合报考范围和条件的，随时取消资格。对弄虚作假、徇私舞弊的，一经发现，严肃查处。招聘岗位计划与通过资格初审的比例原则上不得低于1：2。报名结束后，对最终确定的报名人数达不到招聘计划人数2倍的岗位，按1：2的比例相应核减或取消招聘计划。
临沂临沭县部分单位2019年招聘78名辅助工作人员
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