附件2：
招聘岗位任职条件及岗位职责
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序号 |
部门 |
岗位 |
名额 |
任职条件与岗位职责 |
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1 |
集团公司办公室 |
主管 |
2 |
（一）任职条件 1.本科及以上学历，新闻、汉语言文学等相关专业； 2.具有2年以上行政（党委）办公室工作经验，其中从事文字、公文工作1年以上； 3.熟悉公文写作规范，有较强的信息收集、公文写作能力； 4.具有优秀的人际沟通能力，组织协调能力和管理能力； 5.能胜任大型文字材料的编写；主持或参与过较高规格会议的报告、讲话等相关文字材料； 6.在省、部级以上媒体或期刊杂志上，发表过原创性调研报告、论文或新闻通讯等。 7.身体健康，年龄40岁以下，特别优秀的可适当放宽。 （二）岗位职责 1.参与或组织集团层面的调研，撰写调研报告等材料，辅助领导决策； 2.协助科室负责人抓好信息简报工作； 3.协助科室负责人做好集团公司公文管理工作； 4.负责总经理办公会议、集团政务会议、经营生产交班会议的组织筹备、记录、整理纪要； 5.负责集团公司年鉴、大事记等材料的编制工作； 6.参与集团公司大型综合文字材料及行政领导讲话、工作报告起草。 |
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1 |
集团公司党委工作部 |
企业宣传主管 |
2 |
（一）任职条件 1、政治面貌：中共党员 2、本科及以上学历，新闻学、广播电视新闻学、汉语言文学、中文、编辑出版学、传播学、广告学、媒体创意、网络传播、新闻采编与制作、传媒策划与管理等相关专业。 3、善于沟通，有较强的团队协作能力和良好的语言与文字表达能力，工作认真细致。 4、有较高的写作水平及摄影摄像、计算机操作等基本技能，党建思想政治工作、企业文化等基础知识，最好有新媒体运营的经历。 4.中共党员，年龄40岁以下，特别优秀的可适当放宽。 （二）岗位职责 1、组织制定、设计、完善各类企业文化产品； 2、组织做好各类展会、交流会、下线仪式等活动的策划、组织及形象宣传工作； 3、组织做好产品影像资料录制及工程现场跟踪采访工作； 4、组织做好大型媒体策划、媒体对接，负责新闻撰写及材料准备工作； 5、组织并负责做好企业官方微信公众账号以及网站的日常运营，包括内容编辑、发布，并加强互动、处理评论、留言等工作。 |
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3 |
子公司采购部 |
采购管理主管 |
3 |
（一）任职条件 1.本科及以上学历，有类似工作经历2年以上； 2.物流、供应链管理、采购组织管理、机械制造等相关专业； 3.具有采购管理知识、供应链管理知识等专业知识； 4.具有较强的沟通能力、公文写作能力、协调解决问题能力、分析判断能力、执行能力、学习能力、电脑应用能力； 5.责任心强、快速反应、注重细节； 6.熟悉供应商开发流程及采购程序； 7.有采购管理工作经验者优先，年龄40岁以下，特别优秀的可适当放宽。 （二）岗位职责 1.负责组织采购招标、议标及竞争性谈判工作； 2.负责公司物资采购定价过程监督； 3.负责公司物资采购计划的过程管理； 4.负责公司网上集中采购工作的推广及考核工作； 5.负责采购管理指标的督促与考核工作； 6.负责检查各单位采购招标、议标及竞争性谈判等采购工作情况。 |
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4 |
营销 中心 |
片区副总经理 |
10 |
（一）任职条件 1.具备良好的统筹管理能力，工作主动性强，品行端正，协调本片区与其他片区之间的工作关系； 2.能长期驻各片区工作，有盾构施工、管理经验者优先 3.具有较强的市场分析、营销、推广能力，丰富的营销网络及销售成本控管经验； 4. 具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 5.良好的人际沟通、谈判能力，分析和解决问题的能力； 6.工作严谨，坦诚正直，工作计划性强并具有战略前瞻性思维； 7.有较强的事业心，具备一定的领导能力； 8.年龄45周岁以下，条件优秀者可适当调整。 （二）岗位职责 1.完成部门下达的业绩指标； 2.深入了解客户需求，挖掘有效技术信息； |
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5 |
营销 中心 |
营销经理 |
10 |
（一）任职条件 1.具备良好的沟通能力，工作主动性强，品行端正； 2.能长期驻各片区工作，有盾构施工、管理经验者优先； 3.熟练操作各类办公软件，吃苦耐劳，能承受较大工作压力； 4.具有良好的组织协调能力及分析和解决问题的能力； 5.为人正直、能吃苦、敬业、诚恳、有良好的职业道德，高度的工作热情，优秀的团队合作精神和执行力； 6.年龄40周岁以下，条件优秀者可适当调整。 （二）岗位职责 1.负责盾构新机、再制造、租赁的市场开拓、客户对接工作； 2.负责客户的调查、开发、维持工作，为客户提供及时专业的服务； 3.参与制定销售预算、销售目标、销售计划； 4.完成公司制定的各项销售目标； 5.收集市场信息，包括行业动态及竞争对手信息等； 6.负责商务合同的履行，合同回款，及时协调和协助解决出现的商务问题。 |
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6 |
营销 中心 |
营销专员 |
20 |
（一）任职条件 1.具备良好的沟通能力，工作主动性强，品行端正； 2.能长期驻各片区工作，有盾构施工、管理经验者优先； 3.热爱销售工作，思维敏捷，良好的口才和市场开拓经验； 4.较强的沟通、协调能力和团队协作能力，个人形象、气质佳； 5.具有良好的职业道德，务实、能吃苦耐劳； 6.年龄35岁以下，特别优秀或有类似工作经历者可适当放宽。 （二）岗位职责 1.负责搜集市场和行业相关信息,加深了解，通过培训能对客户做出判断； 2.完成所辖区域的产品销售任务； |
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7 |
海外 事业部 |
翻译 |
5 |
（一）任职条件 1.大学本科以上学历，外语类相关专业； 2.拥有专业英语8级证书或同等英语等级资格证书者优先； 3.外语听说能力良好，笔译功底深厚，精通中外互译，英语文笔优秀； 4.2年以上翻译工作经验，认真细致、思维敏捷，责任心强； 5.有编辑、笔译相关工作经验优先考虑。 （二）岗位职责 1.负责日常英语业务的翻译； 2.接受主管的分配的翻译任务并保证翻译质量； 4.负责翻译资料的整理收集、知识管理； 5.保持与翻译团队成员之间的沟通协作。 |
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8 |
海外 事业部 |
海外项目经理 |
5 |
（一）任职条件 1.英语或机械、土木类专业毕业，大学本科及以上学历； 2.年龄40周岁以下，熟练掌握英语听说读写，口语、笔译水平较高； 5.具有项目管理经验和技能，擅长沟通和协调，人品端正、踏实能干，心理素质好，注重细节； （二）岗位职责 1.组织合同签订前的评审、商务谈判及签订； 2.负责项目执行全过程管控、协调，确保技术、工期、质量、服务等合同层面的全面履约； 3.负责合同设备款的回款事宜； 4.负责组织技术交流会议、文件翻译及技术方案汇报； 5.负责项目执行过程来往函件的起草及索赔和反索赔工作。 |
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9 |
海外 事业部 |
海外商务经理 |
5 |
（一）任职条件 1.大学本科及以上学历，国际贸易等相关专业； 2.精通商务英语，具有极强的听、说、读、写能力； 3.具有商务管理经验和技能，擅长沟通和协调，人品端正、心理素质好，抗压能力强； 4.能适应国外出差。 （二）岗位职责 1.负责对所辖区域进行市场调研，及时反馈市场信息； 2.负责所辖区域客户定期走访，日常客户关系维护； 3.负责日常对外产品的报价，制作项目标书； 4.参与项目投标过程中的技术及商务交流工作； 5.负责重要文件的翻译工作； 6.负责来访客户的接待； 7.负责国际客户开发及商务谈判； 8.协助部门领导完成日常工作。 |
