任职基本条件
(一)思想品德好，具有坚定的理想信念，诚实守信，责任心强，具有良好的职业素养、敬业精神;
(二)具有较强的大局意识、服务意识、团队协作意识;
(三)具有良好的心理素质，身体健康;
(四)具备履行岗位职责所必需的专业技术知识、政策把握能力、组织协调能力、判断分析能力和实践经验;
(五)具备岗位所需的计算机等办公设备操作能力及相关软件应用能力;
(六)认同国家电投"和文化"。
(七)有下列情形之一的人员，不得参加此次公开招聘：
1.受司法机关或原单位纪检、监察部门审查，尚未做出结论的;
2.受原单位党纪、行政处分，尚处责任追究期内的。
招聘程序
本次招聘按照个人报名、简历筛选、资格审查、面试、背景核实、体检、录用等程序组织实施。
(一)个人报名
1.报名时间：自公告发布之日起至2018年12月31日，定期面试，录满即止。
2.报名方式
符合招聘条件并有意向应聘者，请下载并填写《天津绿动未来能源管理有限公司应聘登记表》(附件2)，同时提供以下资料，统一保存并打包发送至邮箱(tjzhaopin@spic.com.cn)，邮件命名规则："应聘岗位名称+本人姓名":
1)应聘登记表word版(请粘贴近期彩色免冠电子照片);
2)身份证、学历、学位、职称/技能等级证书或其他资格证书扫描件;
3)培训、获奖证书，取得重大工作成果或其它资格证书扫描件;
4)其他需要说明的资料和情况。
3.报名要求
每人只能报一个岗位，请准确填写本人直接联系方式，并保证通讯畅通;请勿重复发送报名材料。
(二)简历筛选及资格审查
公司根据个人履历及相关证书对应聘报名者进行资格初审及综合筛选，拟定应聘人员名单。
(三)面试
1.面试时间、地点以电话或电子邮件方式另行通知;
2.面试以面谈和专业能力考核为主，根据具体情况决定是否进行笔试;
3.面试时需携带各类证书原件。
(四)背景核实、体检
面试合格者，公司将对其进行背景核实，查证工作履历及社会公共安全事项是否属实;并参加由公司统一组织的体检。
(五)录用
1.公司根据面试评价成绩和体检结果确定拟录用人选，根据需要执行试用期。试用期满经考评合格的，正式聘任相应岗位，其试用期起始时间确定为本人上岗时间;考评不合格的，结合具体情况进行调整或依法解除劳动合同。
(六)相关待遇
1.工资、社保及福利等均按照公司及所在地方相关规定执行。
2.公司负责办理员工落户事宜。
应聘须知
(一)应聘人员应对提交的信息或材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经核实，即取消应聘或聘用资格;
(二)公司不承诺解决应聘人员配偶的工作问题;
(三)在没有正式通知前，恕不接待应聘人员来访，请予理解配合。
联系方式
(一)联系人：张经理
(二)联系电话：022-59067061www.xiaononfu.com
》天津绿动未来能源管理有限公司2018年招聘人员岗位表
天津绿动未来能源管理有限公司
应聘登记表
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应聘岗位： |
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基本情况 |
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姓名 |
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性别 |
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出生日期 |
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电子照片 |
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民族 |
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籍贯 |
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出生地 |
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户口所在地 |
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健康状况 |
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身高 |
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体重（kg） |
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婚否 |
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家庭住址 |
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身份证号码 |
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就业学历 |
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毕业时间 |
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学校及专业 |
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最高学历 |
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毕业时间 |
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学校及专业 |
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政治面貌 |
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入党时间 |
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职称/技能 |
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熟悉何种外语 |
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外语水平 |
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计算机水平 |
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联系电话 |
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电子邮箱 |
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紧急联系人 |
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紧急联系人电话 |
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参加工作时间 |
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行业工作年限 |
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教育背景（从高中起） |
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起止年月 |
毕业院校 |
院系/专业 |
学历/学位 |
全日制/在职 |
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工作经历（请完整填写） |
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起止年月 |
单位名称 |
部门 |
职务/岗位 |
证明人 |
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专业技能及特长（职称、资格认证等） |
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职称/资格证书 |
专业 |
等级 |
发证机关 |
证书编号 |
评定时间 |
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奖惩情况 |
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时 间 |
内容 |
个人/集体 |
颁发单位 |
具体原因 |
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主要工作业绩及成果 |
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时间 |
名称 |
个人/集体 |
具体情况 |
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家庭情况及社会关系（直系亲属必填） |
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姓名 |
与本人关系 |
出生日期 |
工作单位及职务 |
政治面貌 |
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自我评价 |
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诚信承诺 |
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声明：1.本人承诺保证所填写资料真实，并自愿承担因隐瞒事实而带来的包括解聘等一切后果。 2.本人身份证、毕业证、职称证书等有效证件和其它能证明本人能力的专业技术资格证书、职业技能等级证书、获奖证书等均为原件扫描。
本人签名： 年 月 日 |
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