招聘岗位
(一)风险管理部部长(资产管理)
岗位要求：
1.金融、法律等相关专业本科(含)以上学历。
2.五年以上银行、担保、律所、基金管理公司等金融机构资产管理、风控、法务等相关岗位管理工作经验。
3.熟悉担保、金融、财税等相关法律法规，熟悉企业内控及资产清收、保全管理;掌握风险防范措施，具有较强的风险控制及不良资产处置能力。
4.具有较好的判断与决策能力、企业资信和经营状况的判别能力，有成功化解信贷或担保风险的经验，具备相关职业证书者优先。
5.年龄45周岁以下。
(二)法务专员(1人)
岗位要求：
1. 法律、金融类等相关专业本科(含)以上学历。
2.二年以上相关法务工作经验，具备组织管理能力、良好的沟通协调能力、公文写作能力和团队精神;
3. 拥有较强的计划与执行力及风险识别、风险控制能力。有不良资产处置经验、金融机构从业经验、法律机构从业经验或持有法律职业资格证书者优先;
4. 年龄25-40周岁。
(三)风控经理(1人)
岗位要求：
1.金融、法律等相关专业本科(含)以上学历。
2.二年以上银行、担保、律所、基金管理公司等金融机构风控、法务等相关岗位工作经验。已通过司法考试或有基金管理公司经历者优先。
3.熟悉担保、金融、财税等相关法律法规，熟悉企业内控管理;有较强的风险意识和风险控制能力。
4.具有较强的风险审查、分析能力及写作能力，能够独立开展风险控制工作。
5. 年龄25-40周岁。
(四)综合管理部部长
岗位要求：
1.中文、文秘、人力资源管理、企业管理、行政管理等专业本科(含)以上学历。
2.三年以上行政管理相关工作经验，其中二年以上团队管理经验;具有政府部门、国企或相关大型企业工作经验者优先。
3.熟悉文秘、人力资源管理、行政管理和企业管理相关知识，具有较强的组织协调能力、团队建设能力、沟通能力及文字表达与公文写作能力。
4.年龄45周岁以下。
(五)项目经理(2人)
岗位要求：
1. 金融、财务、法律、经济管理等相关专业本科(含)以上学历。
2.二年以上银行、担保、投资、金融行业风控、审计、法律等相关工作经验。具备相关证书者优先，特别优秀的可适当放宽学历条件。
3.具有较强的人际沟通能力、影响力、计划与执行力，有良好的客户服务意识，工作认真负责。
4. 年龄25-40周岁。
报名须知
1.报名表中须附上蓝底免冠照片，留下联系方式，条件符合者，另行通知面试时间。未收到通知视作初审未通过，应聘材料恕不退还。
2.面试通过的拟聘人员，经体检合格后录用，试用期原则上为2个月。
3.一经正式录用，待遇从优，公司将按规定缴纳社保、公积金等。
4. 本招聘公告投递截止时间至2018年12月31日。
联系方式
联系电话：0797-8281013
联系人：胡经理
报名表及个人简历发至邮箱(主题为“姓名+xx岗)：gzwqdb@163.com
公司地址：赣州市兴国路65号总部经济区西座二楼www.xiaononfu.com
| 附件： | ||||||
| 报 名 表 | ||||||
| 姓名 | 性别 | 出生年月 | 照片 | |||
| 政治面貌 | 籍贯 | 民族 | ||||
| 第一学历 | 最高学历 | 学位 | ||||
| 毕业院校及专业 | ||||||
| 专业职称及取得时间 | ||||||
| 身份证号码 | 户口所在地 | |||||
| 健康状况 | 婚姻状况 | 手机号码 | ||||
| 紧急联络人 | 联系电话 | |||||
| 现工作单位 | ||||||
| 现住址 | ||||||
| 家庭成员及主要社会关系情况 | 姓名 | 关系 | 工作单位及职务 | 政治面貌 | ||
| 学习简历（含在职教育、主要培训） | 起止时间 | 学校（培训机构）及专业（项目） | ||||
| 工作经历 | 时间 | 工作（社会实践）单位及岗位 | 离职原因 | 薪酬状况 | ||
| 选报岗位 | 岗位 | 期望待遇 | 到岗时间 | |||
| 您为什么想离开目前的工作？谈谈您对五驱担保公司的了解及想到五驱担保公司的动机。 | ||||||
| 如果您期望的薪酬暂时不能达到，您是否愿意应聘？ | ||||||
| 五驱担保公司对每个员工在试用期与合同期有相应的考评要求，假如您的考评不尽理想，您能接受降职、降薪、待岗甚至解除合同的处理吗？ | ||||||
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