2019年春季荆州市城市发展控股集团有限公司招聘人员

发布时间:2025-09-07 08:41:31

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招聘岗位

（一）荆州城发集团招聘岗位13个，分别为：

会计（7名）、企划专员（1名）、出纳（4名）、文员（1名）；http://www.xiaononfu.com/

（二）荆州城发集团下属荆州区市政公司招聘岗位19个，分别为：

项目经理（6名）、项目经理助理（10名）、工程造价师（2名）、文员（1名）；

（三）荆州城发集团下属荆房公司招聘岗位1个，为规划设计师（1名）；

（四）荆州城发集团下属荆州文旅招聘岗位1个，为规划设计专员（1名）；

（五）荆州城发集团下属停车公司招聘岗位6个，分别为：

系统运维管理员（1名）、运营管理专员（1名）、招商及宣传策划专员（1名）、平台维护员（1名）、统计员（1名）、客服呼叫中心专员（1名）；

以上职位详情请登录：

https://jobs.51job.com/all/co5366271.html

招聘条件

应聘者在报名具体岗位时，须满足下列基本条件，且符合招聘计划表上各岗位所需的应聘资格条件。

1.取得大学本科（含）以上学历及相应学位（2019年应届毕业生录取后可先予安排实习）。国内院校毕业生取得毕业证、学位证书，海外院校毕业生经教育部学历认证后方可办理入职，否则不予聘用。　　

2.具有岗位所要求的相关工作经验。

3.身体健康，精力充沛，具有良好的心理素质和抗压能力，能适应高强度的工作。

4.具备良好的职业道德和保密意识，并愿意接受岗位测试和征信调查。

5.符合荆州市城市发展控股集团有限公司招聘录用管理的其他相关政策及规定。

6.应聘者入职后与各用人单位签订劳动合同，基本待遇以签订的劳动合同为准。工作范围和工作区域由荆州市城市发展控股集团有限公司根据工作实际需要予以安排。

7.应聘者的工作年限、学历等均计算至报名起始日。

招聘流程

本次招聘按照“公开、平等、竞争、择优”原则组织实施，包括报名、资格审查、测评、面试、背景调查、体检、录用流程。

1.报名。此次社会招聘已委托前程无忧代为执行，请于2019年2月18日至2019年3月17日，注册并登陆前程无忧招聘平台（www.51job.com），在首页、武汉、荆州频道广告或搜索相关职位，在线填写并提交报名表。除网上报名外，不接受其他形式报名。请应聘者提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照1张，以备网上报名时使用，证件照大小在30K以内，尺寸为100*140。

2.资格审查。对应聘者提供的相关资料进行审查核实，通过审查者方可进入测评阶段。资格审查时间为2月25日至3月17日。

3.测评和面试。测评时间为2019年3月17日至3月22日，根据测评结果按招聘人数1:3的比例确定面试人员。具体时间和地点安排，请以电话、短信、邮件通知为准。测评和面试主要测试应聘者职业性格特征、职业专业素养、组织协调能力、语言表达能力等。

4.背景调查。对拟聘用人员学历、履历、任职资格等情况进行核实考察。

5.体检、录用。考察合格者，经体检合格后办理聘用手续，与各用人单位分别签订劳动合同。其中试用期3个月，试用期满合格者，按公司制度予以转正，试用期考核不合格者，予以解聘。