附件1:
南太湖控股集团2019下半年人员招聘计划表
公司 |
职位 |
招 聘 条 件 |
人数 |
性质 |
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专业 |
学历 |
职称 |
相关工作经验 |
年龄 |
具体要求 |
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集团公司 |
综合管理部 |
文秘 |
行政管理、新闻学、中文、汉语言文学等 |
全日制本科及以上 |
/ |
3年及以上 |
35周岁及以下 |
1、具有较强的文字功底和写作能力,良好的组织沟通协调能力,逻辑性强、条理清晰; 2、熟悉文员相关工作及工作流程,熟悉计算机文书工作,熟练运用office等办公软件; 3、认真负责、思维敏捷、思路清晰,具有良好的职业道德意识以及较强的书面和口头表达能力。 4、拥有行政、企事业单位及上市企业相关工作岗位经验者优先。 |
1 |
正式 |
人力资源部 |
人事管理 |
人力资源、管理学、行政管理等 |
全日制本科及以上 |
/ |
3年及以上 |
35周岁及以下 |
1、具有人事基础管理操作、人事档案管理和员工培训管理等人力资源相关工作经验,具备人力资源相关资格证书者优先; 2、具有创业精神和责任心,品行端正,诚实守信,踏实敬业,吃苦耐劳; 3、具备优秀的沟通能力、人际关系技巧和组织协调能力; 4、条理清晰,工作高效,具备极强的抗压能力和同时处理多个任务的能力; 5、熟练操作Office等常用办公软件的操作(Word, Excel, PowerPoint等)。 |
1 |
正式 |
|
战略投资部 |
投资管理 |
金融、经济、投资学、市场营销、资产评估与管理等 |
全日制硕士及以上 |
/ |
3年及以上 |
40周岁及以下 |
1、具有投资谈判经验,从事过招商引资等相关工作; 2、对产业知识有一定了解研究,对相关政策有一定认识和理解; 3、具有创业精神和责任心,品行端正,诚实守信,踏实敬业,吃苦耐劳; 4、具备优秀的沟通能力、人际关系技巧和组织协调能力; 5、条理清晰,工作高效,具备极强的抗压能力和同时处理多个任务的能力。 |
1 |
正式 |
|
集团公司 |
资产管理部 |
资产管理 |
房产、物业、给排水、电气、暖通等 |
全日制本科及以上 |
/ |
3年及以上 |
35周岁及以下 |
1、3年以上施工单位、造价咨询公司或房地产开发、物业管理工作经验优先,有过诉讼、催收、尽调资产处置相关经历; 2、熟练使用AutoCAD、office等办公软件;具有较强的沟通协调能力,具有一定的文字功底,计算机二级以上; 3、具备造价工程师资格优先。 |
1 |
正式 |
法务审计部 |
审计 |
建筑、市政等 |
全日制本科及以上 |
/ |
3年及以上 |
35周岁及以下 |
1、3年以上施工单位、造价咨询公司或房地产开发企业安装造价职位工作经验优先; 2、至少负责过2个以上项目全过程工程成本预算、结算、决算办理;熟悉招投标运作,具有较强的谈判能力,擅长收集市场信息; 3、熟练使用计价软件,以及AutoCAD、office等办公软件;熟悉现行工程造价规范及操作规程。 4、具备造价工程师资格优先。 |
1 |
正式 |
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法务 |
法学等 |
全日制硕士及以上 |
通过司法考试 |
3年及以上 |
40周岁及以下 |
1、具有律师执业证书者优先考虑; 2、3年左右法律工作经验,熟悉公司法、合同法,熟悉建设领域相关法律政策并有建设领域项目经验。 |
1 |
正式 |
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合 计 |
6 |
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》2019年下半年浙江南太湖控股集团有限公司招聘人员
