招聘岗位职责及任职条件
（一）市场拓展中心负责人（3人）（城市综合开发）（工作地点：北京等）http://www.xiaononfu.com/
岗位职责
1.负责根据公司的发展目标和发展战略，制定中心的工作目标，并围绕工作目标制定工作计划和实施措施；
2.负责市场规划、策划及开发，负责城市投资及管理，包括但不限于：尽职调查、商务谈判、可行性研究、项目立项、组织评审、报批及投标签约等；
3.负责城市综合开发业务的工作统筹、产业开发及项目投资统筹等；熟悉国家土地法规和征地拆迁等房产开发相关国家政策；
4.负责组织制定公司的城市综合开发规划，负责开发项目的设计、工程、预算、营销等工作；
5.负责组织研究产业政策、布局，制定产业发展规划，指导流域公司开展综合开发工作；
6.负责项目的商业规划、招商、运营等工作，依据规划确定品牌组合，拟定项目招商计划；
7.管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理、考核工作；
8.完成领导交办的其他工作。
任职条件
1.高度认同中国交建、中交疏浚及中交生态的战略追求、核心价值观、企业文化和员工从业守则，具有强烈的事业心和责任感，认真履行政治责任、经济责任和社会责任，符合中国交建“靠得住、能干事、在状态、善合作”的用人标准；
2.本科及以上学历，工商管理、城市规划、工民建等相关专业优先；
3.具有中级及以上专业技术职务任职资格；
4.具有10年以上项目开发、房地产开发、工程管理、产业招商相关工作经验，其中从事城市综合开发、房地产开发相关工作3年以上，具有较强的调研分析、决策判断、市场应变、经营管理、组织协调、商务谈判的能力，熟悉城市综合开发、国家土地开发相关法律法规和政策，全日制硕士和博士在工作年限方面适当放宽；
5.中交内应聘者应具有中交二级单位中层副职（含）以上任职经历；
6.中交外部应聘者，主要注重工作经历和业绩，有房地产开发、城市开发公司、特色小镇类企业负责人或项目负责人从业经历者优先；
7.年龄原则上中心正职在50周岁以下，副职在45周岁以下；具有良好的心理素质，身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。；
8.业绩突出、特别优秀者可适当放宽相关条件；
9.接受长期出差、外派。
（二）市场拓展中心负责人（3人）（产业招商运营）（工作地点：北京等）
岗位职责
1.负责根据公司的发展目标和发展战略，制定公司的招商工作目标，并围绕工作目标制定工作计划和实施措施；
2.负责项目的商业规划、招商、运营等工作，依据规划确定品牌组合，拟定招商计划；
3.负责商业规划，及时分析市场动态，调整招商策略；
4.负责指导分管部门员工的管理、培养和绩效考核工作；
5.负责招商合同谈判、合同文件审核；
6.负责与政府职能部门、业主、监理、咨询机构业务对接；
7.负责组织、指导经营计划管理，包括年度经营目标分析与分解，编制公司、部门年度经营计划并监督经营计划的实施等工作及绩效管理、法律事务等工作；
8.完成领导交办的其他工作。
任职条件
1.高度认同中国交建、中交疏浚及中交生态的战略追求、核心价值观、企业文化和员工从业守则，具有强烈的事业心和责任感，认真履行政治责任、经济责任和社会责任，符合中国交建“靠得住、能干事、在状态、善合作”的用人标准；
2.本科及以上学历，工商管理、市场营销、产业规划等相关专业优先；
3.具有中级及以上专业技术职务任职资格；
4.具有10年以上产业招商运营、投资管理、产业园管理、项目管理相关工作经验，其中从事产业招商运营相关工作3年以上，具有较强的调研分析、决策判断、市场应变、经营管理、组织协调、商务谈判的能力，熟悉产业招商相关法律法规和政策，全日制硕士和博士在工作年限方面适当放宽；
5.中交内应聘者应具有中交二级单位中层副职（含）以上任职经历；
6.中交外部应聘者，主要注重工作经历和业绩，有商业地产、工业地产、产业园咨询规划类企业负责人或项目负责人从业经历者优先；
7.年龄原则上中心正职在50周岁以下，副职在45周岁以下；具有良好的心理素质，身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。；
8.业绩突出、特别优秀者可适当放宽相关条件；
9.接受长期出差、外派。
（三）市场拓展中心负责人（3人）（文旅康养）（工作地点：北京等）
岗位职责
1.负责根据公司的发展目标和发展战略，制定公司的招商工作目标，并围绕工作目标制定工作计划和实施措施；
2.负责谋划文旅、康养产业布局，开展项目经营模式探索及运营管理，方向：特色小镇、文创旅游等；
3.负责文旅、康养项目的策划、开发，编制策划方案；
4.负责文旅、康养项目的政府对接，谈判工作；
5.负责文旅、康养项目的招商、风险管控工作；
6.定期组织团队进行行业信息收集整合，并形成信息库；
7.负责参与文旅、康养项目的设计和工程建设，并提出专业意见；
8.负责运行模式的研究，进行收入及成本分析；
9.完成领导交办的其他工作。
任职条件
1.高度认同中国交建、中交疏浚及中交生态的战略追求、核心价值观、企业文化和员工从业守则，具有强烈的事业心和责任感，认真履行政治责任、经济责任和社会责任，符合中国交建“靠得住、能干事、在状态、善合作”的用人标准；
2.本科及以上学历，建筑设计、文化旅游、市场营销、工民建等相关专业优先；
3.具有中级及以上专业技术职务任职资格；
4.具有10年以上文旅康养项目管理、设计、开发、招商相关工作经验，其中从事文旅康养项目相关工作3年以上，具有较强的调研分析、决策判断、市场应变、经营管理、组织协调、商务谈判的能力，熟悉特色文化旅游、医疗养老行业相关法律法规和产业政策，全日制硕士和博士在工作年限方面适当放宽；
5.中交内应聘者应具有中交二级单位中层副职（含）以上任职经历；
6.中交外部应聘者，主要注重工作经历和业绩，有文旅项目、健康社区类企业负责人或项目负责人从业经历者优先；
7.年龄原则上中心正职在50周岁以下，副职在45周岁以下；具有良好的心理素质，身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。；
8.业绩突出、特别优秀者可适当放宽相关条件；
9.接受长期出差、外派。
（四）项目管理中心负责人（3人）（工作地：北京等）
岗位职责
1.负责根据公司的发展目标和发展战略，制定中心的工作目标，并围绕工作目标制定工作计划和实施措施；
2.负责组织、指导工程管理，包括但不限于编制项目开发总控计划、施工计划、采购计划，工程招标、议标，工程采购，监理单位管理，项目工程后评估，工程信息系统管理等工作；
3.负责组织、指导HSE管理，包括制定相关制度、制定公司职业健康安全环境控制目标、对各单位年度职业健康安全环境业绩进行考核、制定安全生产督查、检查计划并组织实施、监督公司及所属各单位职业健康安全环境费用的提取和使用等工作；
4.负责项目运营期总部管理工作，组织制定运营管理制度，建立资产管理台账，建立项目运营管理台账；
5.负责组织、指导中心定期对各项目进行工程进度、质量、安全实施、项目运营情况等进行检查；
6.负责拟定中心工作计划，监督、执行部门预算，团队管理和考核工作；
7.完成领导交办的其他工作。
任职条件
1.高度认同中国交建、中交疏浚及中交生态的战略追求、核心价值观、企业文化和员工从业守则，具有强烈的事业心和责任感，认真履行政治责任、经济责任和社会责任，符合中国交建“靠得住、能干事、在状态、善合作”的用人标准；
2.本科及以上学历，工程管理、造价管理、环境工程、安全管理等相关专业优先；
3.具有中级及以上专业技术职务任职资格；
4.10年以上水务项目工程管理、运营管理或城市综合开发、产业管理、文旅项目管理等相关管理经验，5年以上同职级或更高职级工作经验；熟悉工程建设、给水、污水处理领域的技术路线、工艺调控、运营模式和政策法规；
5.中交内应聘者应具有中交二级单位中层副职（含）以上任职经历；
6.中交外部应聘者，主要注重工作经历和业绩，有水务工程管理、产业开发运营管理、环保投资类企业负责人或者项目主要负责人从业经历者优先；
7.年龄原则上中心正职在50周岁以下，副职在45周岁以下；具有良好的心理素质，身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。；
8.业绩突出、特别优秀者可适当放宽相关条件；
9.接受长期出差、外派。
（五）技术中心副总经理（技术工艺运营）（2人）（工作地：北京等）
岗位职责
1.负责根据公司的发展目标和发展战略，制定公司的工作目标，并围绕工作目标制定工作计划和实施措施；
2.负责指导分管部门员工的管理、培养和考核工作；
3.负责项目投资提供技术支持，根据需要参与项目甄选、商务谈判；
4.负责组织投标文件技术部分的编制、投标文件技术标的评审；
5.负责公司各业务板块技术标准体系建设；
6.根据项目开发编制招标计划跟进施工单位甄选、考察、引进、招标文件编制、评标、定标、合同编制；
7.负责项目涉及的工程造价编制和审定工作；
8.负责工艺设备供应商考察及资格预审工作；
9.完成领导交办的其他工作。
任职条件
1.高度认同中国交建、中交疏浚及中交生态的战略追求、核心价值观、企业文化和员工从业守则，具有强烈的事业心和责任感，认真履行政治责任、经济责任和社会责任，符合中国交建“靠得住、能干事、在状态、善合作”的用人标准；
2.硕士研究生及以上学历，环境工程、环境科学等相关专业优先；
3.具有高级专业技术职务任职资格；
4.10年及以上规划技术管理工作经验，5年以上同岗位工作经验；具有较强的组织、计划、协调、管理的能力，熟悉国家、环保行业相关政策、法规，具备一定的传统水务、工艺、设备运营等技术领域的知识，具有较强的技术信息收集、技术创新、技术交流活动组织的能力，全日制硕士和博士在工作年限方面适当放宽；
5.中交内应聘者应具有中交二级单位中层副职（含）以上任职经历；
6.中交外部应聘者，主要注重工作经历和业绩，有生态环保投资类企业技术工艺负责人从业经历者优先；
7.年龄原则上中心正职在50周岁以下，副职在45周岁以下；具有良好的心理素质，身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。；
8.业绩突出、特别优秀者可适当放宽相关条件；
9.接受长期出差、外派。
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