招聘专业
人力资源管理、财务管理、会计学、金融学、法律各2人。
招聘要求
（一）大学本科及以上学历应届毕业生，本科要求英语四级及以上，研究生要求英语六级。
（二）有良好的思想品德和职业道德（职业道德，就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和，它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求，同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。），具有团队精神、大局意识、组织观念。
（三）能够根据公司要求在北京、深圳、成都、西安、南京、哈尔滨等公司业务相关的城市工作。
人才培养及薪酬福利
（一）多渠道的职业发展途径。公司通过管理岗位序列、专业技术岗位序列等多渠道职业发展通道，打通员工职业发展的壁垒，实现人尽其才、才尽其用。
（二）完善的员工培训体系。公司建立了“公司总部-项目公司-员工”三联培训体系，建立每周学习培训的常态机制，通过内外部培训资源，对不同层级员工提供有针对性的培训，提升员工职业素养和专业技能，培养“一专多能”复合型人才。
（三）行业内有竞争力的薪酬待遇。建立了完善的岗位绩效工资制，以岗定薪，岗变薪变，实行绩效工资与员工责任、业绩挂钩的薪酬激励机制，提供通讯补贴、交通补贴和租房补贴等待遇。
（四）健全的员工福利体系，包括七险二金、带薪年假、节日慰问、生日祝福等员工福利制度。
（五）优秀者可落户北京、深圳。
招聘流程
（一）网上报名
应聘者将简历随同证件电子版（身份证、加盖学校公章的成绩单、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）和学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）、荣誉证书等）发送到招聘电子邮箱。应聘简历按照“学校-专业-学历-姓名”命名（例：人民大学-金融学-本科-张三）。
（二）简历筛选
（三）视频面试
（四）确定人选
（五）签订就业协议
联系方式
招聘邮箱：tlzhaopin@powerchina.cn
联系地址：北京市海淀区三里河路1号西苑饭店7号楼
联系电话：010-58367521、010-58367578
企业网站：[http://tl.powerchina.cn/](http://tl.powerchina.cn/)www.xiaononfu.com
