一、招聘性质和数量
招聘人员系曲阜市春秋人力资源管理服务有限公司劳务派遣人员，共招聘交通运输局交通协勤员50人、综合行政执法局执法协管员12名、医疗保障局业务助理员8名，详细岗位及资格条件见附件1。
二、招聘范围
(一)拥护党的基本路线、方针、政策，思想政治素质好，遵纪守法，本人或直系亲属（直系血亲的直接血缘关系，是指出生关系。包括生出自己的长辈（父母，祖父母，外祖父母以及更上的长辈）和自己生出来的晚辈（子女，孙子女，外孙子女以及更下的直接晚辈）。）无违法犯罪记录；
(二)具有曲阜市常驻户口或父母、配偶有一方具有曲阜市常驻户口；
(三)身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。，符合有关体检标准，具有履行岗位职责的身体条件。
三、报名与资格审查
报名时间（请考生务必在规定的时间报名，逾期不再受理）：2020年7月15日-17日（工作时间内）
报名地点（报名地点请以招考公告上的地点为准）：曲阜市大成路星光天地B座（曲阜市为民服务中心二楼人力资源市场）
咨询电话：4498606
（一）报名。报名应聘人员应下载本招聘简章附件《2020年曲阜市春秋人力资源管理公司公开招聘派遣制工作人员报名登记表》两份，如实填写个人信息资料，粘贴本人近期1寸彩色证件照（加洗2张备用）。同时携带户口本、身份证、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）及各复印件，按本简章规定的时间地点进行现场报名，并缴纳报名考务费50元。
（二）资格审查。招聘单位根据报名人员填写的个人信息，对应聘人员进行资格审查，凡发现弄虚作假的，一律取消报考资格。
通过资格初审的人员，于2020年7月27日至7月28日工作时间，由本人携带身份证到报名地点领取笔试准考证。
资格审查贯穿招聘工作全过程，对不符合报考条件的随时取消考试和聘用资格。
四、考试内容和方法
考试分为笔试和面试
（一）笔试
笔试采取统一命题、闭卷考试的方式进行，笔试内容为公共基础知识、时政方针等，考试时间120分钟，满分为100分。
笔试时间、地点见笔试准考证。
笔试结束后，根据笔试成绩，由高分到低分，以招聘人数1:2的比例确定进入面试人员，按规定比例最后1名笔试成绩并列的全部参加面试，因弃权等原因造成的空缺，按笔试成绩依次递补。
（二）面试
面试采取结构化面试（根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。）方式。面试满分100分，面试时间为10分钟。面试成绩由面试考官当场评判，面试成绩在本场面试结束后统一向应试人员当场宣布。
面试时间、地点另行通知，进入面试人员需缴纳面试考务费70元。
面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算应聘人员的考试总成绩。根据招聘计划，按考试总成绩由高分到低分等额确定进入考核、体检人选。考试总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定，笔试成绩也相同的，按特困家庭和低保人员优先、学历高者优先、毕业早者优先、年龄大者优先的顺序确定。
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