一、招聘岗位
招商岗1-4、综合岗、财务岗共20人。详见岗位一览表（附件一）。
二、招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍，适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定，凡定居外国的中国公民，自愿加入或取得外国国籍的，即自动丧失中国国籍。（香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释，处理当地居民的国籍问题。）但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。)；
2、拥护中华人民共和国宪法（《中华人民共和国宪法》是中华人民共和国的根本大法，规定拥有最高法律效力。中华人民共和国成立后，曾于1954年9月20日、1975年1月17日、1978年3月5日和1982年12月4日通过四个宪法，现行宪法为1982年宪法，并历经1988年、1993年、1999年、2004年四次修订。），遵守法律，享有公民政治权利（公民享有的政治权利：选举权和被选举权；政治自由权利；监督权（包括批评权、建议权、检举权、申诉权、控告权））；
3、具有良好的品行(中华人民共和国公务员法第二章第十一条第四款规定,公务员应具有良好的品行。讲党性、重品行、作表率是党着眼新形势、新任务对党员干部的政治品格、思想境界、精神状态和工作作风提出的新要求,具有很强的现实针对性。良好的品行和形象也日益成为对公务员精神风貌的一项要求。)，愿意履行本单位工作人员义务，遵守本单位工作纪律；
4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；
5、具备良好的政治素质和道德品行，工作主动性强，有较强的事业心和责任心，有良好的团队合作精神和沟通协调能力。
（二）岗位条件
详见岗位一览表（附件一）。
（三）有下列情形之一的人员不得报考
1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；
2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；
3、曾因犯罪受过刑事处罚（是指依照我国的刑事法律，行为人的行为构成犯罪，并经人民法院判处刑罚。“经人民法院判处刑罚”，包括被人民法院依法判处刑法规定的各种主刑和附加刑。）或者曾被开除公职的（开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职被开除。开除公职不包括除名。开除公职一般是针对干部而言，普通单位不应当予以开除，而是应当除名。）人员；
4、现役军人（具有现役军籍，正在服现役的军人。现役是兵役的一种。在我国，现役军人是指正在中国人民解放军部队和中国人民武装警察部队服现役、具有现役军籍，尚未退伍、转业、复员的军人。）、在读的非应届毕业生；
5、未能与原单位解除劳动（聘用）合同的；
6、有不良从业记录的；
7、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
三、报名
符合招聘岗位要求及上述招聘条件者，方可报名。本次考试报名程序如下：
（一）网上在线报名
应聘人员于2020年6月18日至2020年6月30日（下午17:00报名通道关闭）期间登陆唯一官方报名网站武汉掌上人才网(报名链接：[https://www.whzsrc.com/whzhaopin/getBaomingGaogaoList.action](https://www.whzsrc.com/whzhaopin/getBaomingGaogaoList.action)），选择相应公告，提交应聘申请（含上传照片，此后所用照片要求一致，未上传照片或上传照片不符合要求将不能通过审核）。应聘人员只能投报一个岗位，否则视为无效，提交信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假者将取消应聘资格。
（二）资格初审结果查询
应聘人员可于2020年6月19日至2020年7月2日期间登陆官方报名网站武汉掌上人才查询报名初审结果。
四、面试及资格复审
（一）网上打印准考证（《准考证》正反两面在使用期间不得涂改，背面必须为空白，无需彩打。考生凭“准考证”及居民身份证按规定时间进入考场，对号入座。入座后将上述证件放在桌面左上角，以便检查。切记核查准考证信息。如果发现信息有误或者任何细节存在的疑问请及时与报考点取得联系，以免影响我们正常参加考试。）：初审通过的应聘人员须登录武汉掌上人才网下载并打印面试准考证（A4纸张黑白打印即可）,具体时间另行通知。
如考生发现下载打印的准考证信息有误或不能下载打印准考证（《准考证》正反两面在使用期间不得涂改，背面必须为空白，无需彩打。考生凭“准考证”及居民身份证按规定时间进入考场，对号入座。入座后将上述证件放在桌面左上角，以便检查。切记核查准考证信息。如果发现信息有误或者任何细节存在的疑问请及时与报考点取得联系，以免影响我们正常参加考试。）的，请在工作时间内咨询工作人员予以更正，其他时间不予受理，未在规定时间内反馈的人员视为自动放弃。
（二）面试实行百分制，具体事宜及要求请关注武汉掌上人才网的最新公告。每个职位的计划招聘人数与进入面试人数的比例原则上不低于1：3，如达不到开考比例的，正常开考，设置面试合格分数线。
（三）面试结束后将进行资格复审，请考生务必携带规定材料的原件及复印件进行资格复审。具体事宜请关注武汉掌上人才网的相关公告。
按照当前防疫工作要求，为确保考生健康安全，考生应于面试前前往具备资质的医疗机构或第三方检测机构进行核酸检测，核酸检测结果为阴性且报告时间在面试前7天内方为有效。具体事宜请留意相关公告。
五、笔试
（一）根据面试成绩从高分到低分，按岗位招聘人数与进入笔试人数1:3的比例确定笔试人员，入围笔试且资格复审通过的应聘人员可参加笔试，资格复审不合格取消笔试资格。
（二）笔试采取闭卷方式，实行百分制，具体时间及地点另行通知，相关事宜请关注武汉掌上人才网的最新公告。
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