一、长期护理保险介绍
2016年7月，人力资源和社会保障部出台《关于开展长期护理保险制度试点的指导意见》，决定在全国15个城市开展长期护理保险（简称长护保险）试点，探索建立一种为长期失能人员基本生活照料、医疗护理提供保障的社会保险制度。长护保险以长期处于失能状态的参保人群为保障对象，重点解决失能人员基本生活照料和与基本生活密切相关的医疗护理等所需费用。长护保险制度，是应对人口老龄化、促进社会经济发展的战略举措，是实现共享发展改革成果的重大民生工程，是健全社会保障体系的重要制度安排。建立长护保险，有利于保障失能人员基本生活权益，提升他们体面和有尊严的生活质量，弘扬中国传统文化美德；有利于增进人民福祉，促进社会公平正义，维护社会稳定；有利于促进养老服务产业发展和拓展护理从业人员就业渠道。
苏州是全国15个长护保险试点城市之一。作为苏州试点的一部分，常熟市于2018年10月正式启动长护保险第一阶段试点，2020年4月1日开始试点第二阶段。
现因长护保险项目经办工作需要，招聘长护保险经办服务岗位17人（服务外包）：
二、岗位基本要求
1.普通高校全日制本科及以上学历，2年以上工作经验，1985年1月1日后出生；
2.医学、康复、护理专业不受工作经验限制，护理专业学历要求可放宽至大专，欢迎应届生投递简历；
3.相关岗位专业不限，医学、康复、护理、财管、计算机科学与技术、统计学、经济类、公共管理类、金融保险类等相关专业优先；
4.工作踏实细致，责任心强，良好的沟通能力、服务意识和团队意识；
5.应聘岗位二、岗位三的人员，如有2年以上驾龄者，优先考虑。
三、招聘岗位
岗位一：业务受理岗6人
【岗位职责】
1.接收各定点护理机构提交的申请材料；
2.受理、初筛、审核长护保险申请材料；必要时实地走访，现场了解参保人失能情况；
3.与长护保险各定点护理机构对接；解释相关长护保险政策、享受待遇等情况；定期回访、询问符合条件人员的享受待遇情况；
4.会同其他岗位完成对定点机构的考核工作；
5.完成上级领导安排的其他工作。
岗位二：评估复审岗4人
【岗位职责】
1.接收初筛通过的申请材料，安排评估工作；
2.与评估机构对接，向评估机构派单评估申请，处理评估过程中的特殊问题
3.复核评估现场视频与评估结论，定期公示，出具失能等级结论书；
4.做好争议评估结论的解释工作，处理评估中相关举报、投诉等问题；
5.会同其他岗位完成对定点机构的考核工作；
6.完成上级领导安排的其他工作。
岗位三：稽核督查岗3人
【岗位职责】
1.对辖区内失能人员及护理机构进行走访、考察服务质量与服务的真实性；
2.监督定点护理机构的服务情况，考察是否存在违规行为；
3.处理并记录接到的相关服务投诉与举报；
4.会同其他岗位完成对定点机构的考核工作；
5.完成上级领导安排的其他工作。
岗位四：文秘岗2人
【岗位职责】
1.档案的归档、整理及查询工作；
2.项目宣传文字的书写，做好项目的后勤保障工作；
3.政策文件的整理；回报材料、工作总结的书写等；
4.完成上级领导安排的其他工作。
岗位五：财务岗1人
【岗位职责】
1.完成项目组与定点机构的结算工作；
2.负责项目组相关财务数据、制作相关数据报表；
3.完成上级领导安排的其他工作。
岗位六：信息技术岗1人
【岗位职责】
1.维持信息系统的正常运行；
2.整理、归纳特殊系统优化需求，及时与系统开发部门沟通，升级、优化信息系统；
3.完成上级领导安排的其他工作。
四、福利待遇
1.岗位一、岗位二、岗位三、岗位四、岗位五，薪酬3500元/月（不含社会保险单位承担部分，下同）；岗位六，薪酬4500元/月。年终根据岗位和考核情况另行发放绩效考核奖。
2.按规定缴纳五险一金；每日8小时工作制，享受周末双休、法定节假日，享受带薪年休、产假、婚假等国家法定假期，享受节假日福利。
3.提供在岗培训，相关指导人士专业指导，实习期3个月。
4.上班地点：常熟市政务服务中心医保中心长护保险项目组。
五、报名方式
凡有意者，请将报名登记表、身份证复印件、学历证书（学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。）、工作证明（或社保证明）、驾驶证等相关个人资料扫描件于2020年9月18日前发送至电子邮箱：[1430064512@qq.com](mailto:1430064512@qq.com)。邮件主题写明应聘岗位和姓名。咨询电话：0512-52977701www.xiaononfu.com
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