报考条件
具有良好的职业道德，事业心、责任心强，遵纪守法，诚实守信，无不良记录；
本科（含）以上学历；
无锡拟筹建分行负责人年龄在45周岁（含）以下，无锡、南通拟筹建分行团队负责人年龄在45周岁（含）以下，如皋拟筹建支行负责人、团队负责人年龄在40周岁（含）以下；
具有良好的沟通能力、组织协调能力和团队协作意识；
身体健康，能够承受较大的工作压力；
特别优秀的相关条件可适当放宽；
符合监管部门规定的任职资格条件。
招聘岗位
| 机构名称 | 招聘岗位 | 招聘职数 | 岗位描述 | 任职要求 |
| 无锡拟筹建分行 | 筹建负责人（拟聘用为分行行长） | 1 | 负责分行筹建工作；贯彻落实总体发展战略，做好分行各项业务发展和经营管理工作，负责组织营销本行金融产品与服务，拓展各项业务，控制各类风险，加强队伍建设，强化与总行相关部室的协调等工作 | （1）5年（含）以上商业银行一级支行行长（或二级分行部门负责人）以上或相当从业经验；（2）原则上具有无锡地区常住户口；（3）熟悉国家政策、法律法规和银行业监管要求，具有较强的经营管理、组织协调及分析决策能力；（4）熟悉无锡地区经济和金融市场环境，具有较强的市场营销能力、风险把握能力和团队管理能力。 |
| 团队 负责人 （拟聘用为分行副行长/助理） | 1-3 | 协助分行行长开展工作，负责公司业务团队管理及营销拓展、零售业务团队管理及营销拓展、风险管理防控等方面工作。 | （1）8年以上银行从业工作经验以及5年以上管理工作经验；（2）原则上具有无锡地区常住户口；（3）熟悉国家政策、法律法规和银行业监管要求，具有较强的经营管理、组织协调及分析决策能力；（4）熟悉无锡地区经济和金融市场环境，具有较强的市场营销能力、风险把握能力和团队管理能力。 | |
| 南通拟筹建分行 | 团队 负责人 （拟聘用为分行副行长/助理） | 1-2 | 协助分行行长开展工作，负责公司业务团队管理及营销拓展、零售业务团队管理及营销拓展、风险管理防控等方面工作。 | （1）8年以上银行从业工作经验以及5年以上管理工作经验；（2）原则上具有无锡地区常住户口；（3）熟悉国家政策、法律法规和银行业监管要求，具有较强的经营管理、组织协调及分析决策能力；（4）熟悉南通地区经济和金融市场环境，具有较强的市场营销能力、风险把握能力和团队管理能力。 |
| 如皋拟筹建支行 | 筹建负责人（拟聘用为支行行长） | 1 | 负责支行筹建工作；贯彻落实总体发展战略，做好支行各项业务发展和经营管理工作，负责组织营销本行金融产品与服务，拓展各项业务，控制各类风险，强化与总行相关部室的协调等工作。 | （1）8年以上银行从业工作经验以及5年以上管理工作经验；（2）原则上具有南通地区常住户口；（3）熟悉国家政策、法律法规和银行业监管要求，具有较强的经营管理、组织协调及分析决策能力；（4）熟悉如皋地区经济和金融市场环境，具有较强的市场开拓能力和客户资源。 |
| 团队 负责人 （拟聘用为支行副行长/助理） | 1-2 | 根据总行发展战略，协助支行行长做好支行各项业务发展和经营管理工作，具体负责组织营销本行金融产品与服务，拓展各项业务，控制风险，强化内管，与总行相关部室进行协调和沟通等。 | （1）5年以上银行从业工作经验以及3年以上管理工作经验；（2）原则上具有南通地区常住户口；（3）熟悉国家政策、法律法规和银行业监管要求，具有较强的经营管理、组织协调及分析决策能力；（4）熟悉如皋地区经济和金融市场环境，具有较强的市场开拓能力和客户资源。 |
报名方式
应聘者将《应聘报名表》（见附件）连同以下资料以电子扫描文件方式（文件名“姓名+分行/支行+应聘岗位”）于2016年1月31日前发送至邮箱zjgnshzp@zrcbank.com：
1.个人简历（对照岗位职责和任职要求，主要描述相关工作经验及能力等）；
2.身份证；
3.学历、学位证书；
4.《教育部学历证书电子注册备案表》；
5.相关职称、职业资格证书等；
经初审合格者，另行通知面试时间。应聘材料代为保密，恕不退还。
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