所属分行:中国光大银行武汉分行
招聘人数:若干
工作地点:武汉
岗位职能:
合规主管/专员
职位描述:
岗位描述：主要负责全行非诉讼法律事务的审查，提供法律意见。维护我行合法权益，确保我行经营管理活动符合内外部法规。
岗位职责：
1、协助制定分行法律审查制度、流程;
2、对经营管理中的相关制度、合同、对外出具的非标协议文本，进行法律审查;
3、根据总分行计划安排或条线部门需求，提供法律培训;
4、根据需求，参与项目的业务谈判;
5、根据需求，提供书面或口头法律咨询;
6、部门领导安排的其他工作。
应聘条件：
1、大学本科以上学历，40周岁以下;
2、取得律师资格证书、法律职业资格证书、企业法律顾问职业资格证书三证中任意一证;
3、全日制高等院校法律专业毕业且从事法律工作一年以上，或者，具有十年以上银行从业经历，且连续从事银行法律审查工作5年以上。
应聘人员一经录用，将与中国光大银行武汉分行签订正式劳动合同。
我们将为您提供：优越的工作环境、有竞争力的薪酬待遇、完善的企业福利、休假计划，每年定期进行体检。员工享受国家法定的“五险一金”(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，住房公积金)以及企业补充的“一险一金”(商业医疗保险、企业年金)。www.xiaononfu.com
应聘方式：请将简历等应聘材料发至电子邮箱：whcebbank_hr@126.com
温馨提示：
1、所有个人资料必须真实、完整、客观，如有虚假信息，申请人将会被取消录用资格;
2、面试通知将主要通过短信及电子邮件的方式发送，请保持移动电话和网络信箱的畅通;
3、本单位不接受任何未经邀约的来电、来访。
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第2篇 2016武汉人才代理招聘城管协管员10人
招聘岗位及人数： 城管协管员10名 岗位职责： 协助城管执法人员开展城市综合管理工作。 任职条件： 1、年龄20岁至30岁以内，五官端正，身体健康; 2、大专以上学历，专业涉及法律专业、新闻专业、中共党员优先，有驾照会驾驶者优先; 3、遵纪守法、品行端正、作风正派，无违法违纪记录; 4、具有良好的道德和较高的政治思想素质，有较强的事业心和责任心，吃苦耐劳、乐于奉献、热爱城市管理工作; 5、有一定政策理论水平和社会活动能力，有较好的文字基础和口头表达能力，有较强的组织协调能力，能够服从组织安排; 6、具有下列情形之一者不得报名: (1)曾受过刑事处罚、劳动教养的; (2)涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的; (3)其他不符合应聘资格条件的。 薪酬福利： 一年5-6万元包干(含缴纳五项社会基本保险及住房公积金)。 报名方式： 符合以上报名条件者请发简历、身【查看全文】
第3篇 2016年武汉车都轨道交通有限公司招聘职位表部门 岗位名称 人数 职称要求 专业、岗位及工作经验要求 综合办公室 综合管理岗 1 1.文秘、中文、行政管理等相关专业； （1人） 2.5年以上党务管理方面相关工作经验，熟悉党建业务知识及工作流程，具备较高的党建理论水平，文字表达能力强；有较强的政治识别力和较高的政治敏锐性；执行力强、原则性强、保密意识强、自律性高；有档案管理经验者优先。 财务部 会计 1 中级以上职称 1.财务、会计、审计或相关专业； （1人） 2.3年以上相关工作经验，有房地产、建筑、交通运输行业经验或融资业务经验者优先； 3.熟悉会计准则及国家财税法律法规，熟悉操作金蝶等主要财务软件和办公软件。 规划发展部 电力管线迁改 1 1.电气工程专业； （2人） （电气类或土建类） 【查看全文】
第4篇 2016年武汉车都轨道交通有限公司招聘15名报考条件： 主管/副主管要求40周岁以下，一般管理岗要求35周岁以下。 主管要求8年以上相关工作经验；副主管要求5年以上相关工作经验；一般管理岗要求3年以上相关工作经验。 具备扎实的专业知识，熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉掌握相关专业的规范、标准和要求。 工作严谨，善于沟通，具备较好的协调管理能力、良好的团队合作精神和职业操守。 具有大型轨道交通项目工作经验者优先。 薪酬待遇 主管/副主管年基本收入9万-15万； 一般管理岗年基本收入7万-10万。 招聘程序 报名时间及地点 报名及资格审查时间：2016年3月7日－2016年3月28日（工作日上午9:00－下午17：00，节假日除外）。 现场报名： 武汉市人才服务中心（江岸区车站路1号）1楼111室 乘车路线：公交38路终点 咨询电话：（027）82788579、82788576 报名及资【查看全文】
第5篇 2016年武汉光谷中心城建设投资有限公司招聘人员具体岗位名称及专业要求 （一）副总经理（1名） 职位要求： 1、本科及以上学历，建筑工程或工程管理类专业; 2、十五年以上工程管理工作经验，其中五年以上高级管理岗位工作经验，在管理大型团队和大型工程项目方面有丰富的经验和知识； 3、熟悉政府平台管理模式并有实践经验，对项目管理、投资招商、工程造价等各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家工程类相关的政策、法律法规; 4、具有优秀的领导能力、逻辑思维能力、计划能力、执行能力、沟通能力和组织能力，统筹规划能力、团队建设能力、决策担当能力强，对行业发展趋势有前瞻性认识; 5、具备优秀的综合管理素质、良好的职业道德和个人修养; 6、具有全面的工程管理系统组织管理、问题处理能力； 7、具有地下空间、地铁、隧道等工程管理经验者优先； 8、具备国家注册建筑类证书优先。 岗位职责： 1、协助、配合总经理，认真落实计划目标及项目管理工作【查看全文】
第6篇 2016武汉车都轨道交通有限公司招聘岗位表武汉车都轨道交通有限公司招聘要求 部门 岗位名称 人数 职称要求 专业、岗位及工作经验要求 综合办公室 （1人） 综合管理岗 1 1.文秘、中文、行政管理等相关专业； 2.5年以上党务管理方面相关工作经验，熟悉党建业务知识及工作流程，具备较高的党建理论水平，文字表达能力强；有较强的政治识别力和较高的政治敏锐性；执行力强、原则性强、保密意识强、自律性高；有档案管理经验者优先。 财务部 （1人） 会计 1 中级以上职称 1.财务、会计、审计或相关专业； 2.3年以上相关工作经验，有房地产、建筑、交通运输行业经验或融资业务经验者优先； 3.熟悉会计准【查看全文】
