【基本条件】
大学本科及以上学历(营销人员可放宽至专科学历)，金融学、经济学、管理学、法律学类相关专业毕业，具有相关从业经验。
中层干部及营销人员40周岁以下，其他岗位人员35周岁以下。
身体健康，品行端正，诚实守信，无违法违纪违规等不良记录，与我行员工无直系亲属关系。
条件优异者，年龄、学历、工作经历条件可适当放宽。
工作地点：南昌、吉安。http://www.xiaononfu.com/
【诚聘岗位】
支行行长(若干名)
岗位说明：主管支行经营管理、行政、党务全面工作;组织推动支行营销工作，完成分行下达的各项经营计划;管控业务风险，保证营业网点资产质量;负责支行员工日常管理，实施绩效管理、业务培训、队伍建设、年度考核等工作;提升营业网点服务水平，提高客户满意度;负责支行信用风险管理、合规与内控管理、操作风险管理、声誉风险管理等工作等。
岗位条件：经济工作年限8年以上，金融从业4年以上。熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务及其职能，掌握银行管理规定，具有一定的组织协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力;市场开拓能力强，有丰富的客户资源，具有良好的风险意识、组织管理能力、沟通协调能力和开拓创新能力。
支行副行长/行长助理(若干名)
岗位说明：协助支行行长分管本支行经营管理、行政等某一方面或几方面工作，指导、监督和检查工作开展情况;落实分行下达的经营计划、工作任务，拟订和实施分管工作的工作计划;负责分管团队员工日常管理，实施绩效管理、业务培训、队伍建设、年度考核等工作;负责分管工作的信用风险管理、合规管理、内控管理、操作风险管理、声誉风险管理、舆情管理等工作，落实案件防控工作等。
岗位条件：经济工作年限7年以上，金融从业3年以上。熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务及其职能，掌握银行管理规定。对分管会计的副行长工作经历要求具有金融会计专业工作5年以上，其中金融会计管理2年以上，或会计工作8年(含)以上，其中金融会计管理3年以上。对分管营销的副行长要求具有营销、信贷等银行工作经历。
营销部负责人(若干名)
岗位说明：根据分行下达的经营计划指标，组织市场拓展和客户开发，以及相关重点客户的联动营销、延伸营销等。
岗位条件：经济工作年限8年以上，金融从业4年以上。熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务及其职能，掌握银行管理规定，具有一定的组织协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力;市场开拓能力强，有丰富的客户资源，具有良好的风险意识、组织管理能力、沟通协调能力和开拓创新能力。
公司(个人)客户经理(若干名)
岗位说明：执行上级建立的市场营销策略，开拓市场、开发客户、提供客户服务、推广业务。
岗位条件：2年以上银行信贷工作经历，熟悉信贷政策、监管要求、业务管理流程，具备较强的学习能力和分析能力，无不良信用记录;具有市场开拓能力，拥有较丰富的客户资源，良好的沟通协调能力。
对公专职审批人(3名)
岗位说明：审阅信贷系统客户信息、授信调查报告等材料，分析授信业务的风险点和可行性，提出防范和控制风险的措施，出具风险性审查意见。
岗位条件：银行信贷工作5年及以上。熟悉国家金融政策和监督管理制度，熟悉当地市场情况，熟悉银行业务及其职能，掌握总行管理制度和相关内控制度，具有一定的协调能力;有比较强的语言、文字表达能力及综合分析能力，具有果断处理和解决问题的能力和掌握运用法律的能力。
个贷专职审批人(2名)
岗位说明：负责审查审批权限内个贷业务，审查报批材料的完整性、合规性，分析报批业务的风险点和可行性，提出防范和控制风险的措施，出具明确审批意见。配合本行营销部门开展市场、行业调研，监督、指导支行的申报工作。
岗位条件：银行信贷从业4年及以上，其中个贷审批和风险管理从业2年以上。熟悉国家金融政策和监督管理制度，熟悉当地市场情况。掌握个贷信用风险管理的理论与政策法规，熟悉个贷业务制度与流程。
小企业专职审批人(2名)
岗位说明：负责对小企业授信业务报批材料的完整性、合规性，分析报批业务的风险点和可行性，提出防范和控制风险的措施，出具明确审批意见。
岗位条件：银行信贷工作4年及以上。掌握银行风险管理政策制度，熟悉银行授信类信贷产品及业务流程，熟悉公司治理规则和法律法规。
风险管理人员(若干名)
岗位说明：负责分行全面风险管理、信用风险管理、市场风险管理、操作风险管理、业务连续性管理、信息科技风险管理等工作。
岗位条件：银行风险管理工作4年及以上。掌握银行信贷管理、内控风险控制等规定。
信贷管理人员(若干名)
岗位说明：负责分行信贷业务放款与见证管理、贷后管理、信贷系统运行管理等工作。
岗位条件：银行信贷工作4年及以上。掌握银行风险管理政策制度，熟悉银行授信类信贷产品及业务流程，熟悉公司治理规则和法律法规。
资产保全人员(若干名)
岗位说明：负责分行资产保全统筹管理，组织违约贷款管理和处置，管理抵债资产、已核销呆账和其他经授权管理资产等工作。
岗位条件：银行信贷工作4年及以上。掌握银行风险管理政策制度，熟悉银行授信类信贷产品及业务流程，熟悉公司治理规则和法律法规。
会计主管(若干名)
岗位说明：负责营业室的日常业务管理、人员培训，有效控制业务风险。对柜员日常规范性操作及内控管理关键点进行监督检查，保证规章制度有效执行，包括监督柜员营业前现金和重要空白凭证的清点和日末换人复核、监督柜员是否使用本人操作员码验印等。负责对本营业网点日常工作及时进行总结、分析，负责与相关部门的协调工作，保证营业网点的正常运转。
岗位条件：金融会计专业工作年限4年(含)以上。具有会计从业资格证书。熟悉国家会计及支付结算政策、法规，熟悉银行柜面业务操作流程及相关规章制度。
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第2篇 南昌市青云谱区中小学(幼儿园)教师2016年招聘人员体检时间地点及拟聘名单（中小学选招）
资格复审 “特岗计划”初中历史岗位补报考生王子莲自动放弃聘用资格。现递补补报考生谭强玲拟入围体检进行资格复审。 “绿色通道”湖口中学高中英语岗位递补考生吴频在规定时间内未提供资格复审的全部材料，视为自动放弃。现递补考生许阳拟入围体检进行资格复审。 请递补拟入围体检的考生于2016年9月8日9:00—12:00除了携带资格初审所需材料外，还需携带个人档案、无计划外生育证明(县级卫计委证明)至湖口县人力资源和社会保障局(三楼)人才交流服务中心进行资格复审，无特殊原因，在规定时间内未提交全部所需材料进行资格复审视为自动放弃聘用资格。 体检时间及地点 如果该考生资格复审合格，请于2016年9月9日(周五)7：00到湖口县人民医院综合门诊一楼大厅等候体检。 体检其他相关要求按《2016年度湖口县中小学教师【查看全文】
第3篇 南昌经济技术开发区2016年招聘教师体检递补人员根据招聘方案，现将所缺岗位职数在其后列人员中按总成绩从高到低依次递补，体检递补人员名单如下： 请以上递补人员于2016年9月5日早上8：30在南昌经济技术开发区昌北二小(地址：枫林大道蛟桥镇政府斜对面)集合，逾期未到自动作放弃体检资格处理;体检时每人自行携带体检费用200元、本人有效身份证、1寸照片和面试准考证原件;所有参加体检的考生体检时一律不得携带、使用手机等通讯工具、不得由家属或其他人陪同;体检必须空腹进行，体检前一天晚上十时后不要进食，体检当天不能吃早餐。 【查看全文】
第4篇 江西南昌湾里区2016招聘幼儿园教师体检结果名单和政审通知湾里区2016年面向社会公开招聘幼儿园教师体检合格人员名单 序号 准考证号 姓名 性别 应聘岗位 体检结果 1 10101010128 邓秀秀 女 幼儿教师 合格 2 10101010511 叶文丽 女 幼儿教师 合格 3 10101010415 吴梦 女 幼儿教师 合格 4 10101010625 郑凯园 女 幼儿教师 合格 5 10101010424 熊雯 女 幼儿教师 合格 6 10101010604 李慧 女 幼儿教师 合格 7 10101010225 陶小凤 女 幼儿教师 合格 8 10101010322 刘雪玲 女 【查看全文】
第5篇 南昌市普通话水平测试通知南昌市普通话培训测试站主要负责本辖市范围内中小学、幼儿园、职业学校的教师和口语表达关系密切的学生，其他部门行业，以及社会人员的普通话水平培训测试。2016年10月15日我站将组织普通话水平测试，现就测试的有关事项通知如下： 一、网上报名 报考者可登录“南昌教育信息网”或“江西语言文字网”的相关页面进行网上报名 (一)报名对象和资格复审要求 1.户籍属于南昌地区的人员(含三县十区) (1)有工作单位，报名时“所在单位”一栏，填写南昌市的工作单位名称(资格复审时除出示本人第二代身份证原件外，还要出具所填工作单位证明原件) (2)暂无工作单位，报名时“所在单位”一栏 ①填写南昌市户籍所在地地址(资格复审时除出示本人第二代身份证原件外，还要出具户口簿原件) ②或填写居住地居委会或村委会名【查看全文】
第6篇 南昌大学附属眼科医院2016下半年招聘护理岗位人员招聘岗位、人数、条件 报名办法 1、报名时间和地点：即日起至2016年9月12日，报名地点：南昌大学附属眼科医院人事科。 2、报名办法：采取电子邮件报名或现场报名。 http://www.xiaononfu.com/ 3、联系方式 ①联系人：李老师 联系电话：0791-86318917 ②电子邮箱:ncdxfsykyy@126.com ③地址：江西省南昌市八一大道463号南昌大学附属眼科医院十楼人事科 邮编：330046 资格复查和考试 1、资格复查：资格复查时间以电子邮件方式通知，地点为南昌大学附属眼科医院10楼人事科，须提供的材料为毕业证、学位证、资格证、职称证及身份证等相关原件及复印件。http://www.xiaononfu.com/ 2、考试采取面试和笔试结合方式进行，内容为专业知识、业务能力和工作业绩等综合测评。 3、面试时间：另行通知。 【查看全文】
