应聘人员基本条件
1.遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录;
2.事业心和责任感强,具有良好的职业操守;
3.身体健康,无不良嗜好;
4.能够熟练使用计算机和其他电子办公设备;
5.符合我行近亲属回避管理办法相关规定。
应聘岗位及条件
部门 |
岗位 |
岗位职责 |
应聘条件 |
备注 |
办公室 |
文秘岗 |
1.起草有关计划、总结、报告、讲话等,编发工作简报,做好办公室档案收集、整理工作; 2.负责0A系统公文处理; 3.参与公务接待工作等。 |
1.年龄35周岁以下,本科以上学历,汉语言文学专业优先; 2.熟悉公文写作,具有较强的文字综合表达能力; 3.有一定的接待应酬能力。 4有机动车C1及以上驾照。 |
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风险管理分部 |
总经理岗 |
负责贷款审查、风险、内控合规管理和常规性检查工作。具体包括政策信息管理、评审工作、信贷监督、合规管理、以及在总分行指导下开展常规性稽查工作以及迎接外部检查等。 |
1.年龄40周岁以下(特别优秀者年龄可适当放宽),大学本科及以上学历; 2.具有5年以上(含)以上信贷工作经验; 3.具有商业银行县级支行副行级以上管理经验; 4.熟悉贷前、贷中、贷后操作流程及风险控制管理。 |
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授信评审岗 |
1.对贷款项目进行合法、合规性和真实性的审查,主要审核借款人提供资料的完整性、贷款手续的合法合规性及调查评估意见的准确性和合理性等; 2.分析借款人及贷款项目的优势和存在风险,并提出风险控制措施; 3.负责对贷款项目贷与不贷及贷款币种、金额、期限、利率、贷款方式还款方式、贷款科目等提出建议。 |
1.年龄40周岁以下(特别优秀者年龄可适当放宽),大学本科及以上学历; 2.具有3年以上(含)以上信贷相关工作经验,原则上要有1年信贷审查经验; 3.熟悉信贷流程、授信业务基本规章制度及产业政策,熟悉企业财务分析和非财务分析,善于发现风险点和制订风险控制措施; 4.具备注册会计师、律师等从业资格者优先。 |
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贷后管理岗
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负责开展贷后管理监督工作,对贷后管理制度的执行情况进行检查、监督和报告。负责组织开展信贷资产分类、风险监控、档案管理、报表统计等工作。
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1、年龄35周岁以下,大学本科及以上学历,具备3年以上银行信贷从业经验; 2、熟悉国家经济金融法律法规及产业政策,熟悉企业财务分析和非财务分析,善于发现风险点和制订风险控制措施; 3、具有良好的人际沟通能力和较强的文字表达能力; 4、有良好的职业操守,敬业精神强,有责任心,无不良工作记录,抗压能力强;能吃苦,能够承担高频率出差; 5、具备经济师、会计师等从业资格者优先考虑。 |
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放款审核岗
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负责授信业务的放款审核管理工作,审核贷款前提条件落实情况,审核授信业务标准文本及非标文本,对授信业务的放款提出核准意见及整改要求,控制放款环节操作风险。
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1、年龄35周岁以下,大学本科及以上学历,金融或法律相关专业,具备两年以上银行从业经验; 2、了解国家经济金融规章制度及产业政策,对合同法、公司法、银行法等常用法律法规具有一定了解,了解银行操作风险管理;电脑操作熟练; 3、具有良好的人际沟通能力和较强的文字表达能力; 4、有良好的职业操守,敬业精神强,有责任心,耐心细致,无不良工作记录,抗压能力强; 5、获得律师资格者优先考虑。 |
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公司业务部 |
总经理岗 |
负责对公信贷业务及部室管理。 |
1.原则上年龄40周岁以下,大学本科及以上学历,专业不限; 2.具有4年(含)以上对公业务从业经验和1年以上管理经验; 3.具有较强的市场拓展能力和营销能力;有一定客户/人脉资源; 4.熟悉银行信贷业务操作流程及风险控制管理,熟悉本地市场状况及银行同业的业务情况。 |
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客户经理岗 |
从事对公信贷业务。 |
1.原则上年龄35周岁以下,大学本科及以上学历,专业不限; 2.具有3年(含)以上对公信贷业务工作经验,熟悉贷前、贷后管理工作,有一定客户/人脉资源; 3.熟悉银行信贷业务操作流程及风险控制管理,熟悉本地市场状况及银行同业的业务情况。 |
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小微业务部 |
总经理岗 |
负责小微业务及部室管理。 |
1.年龄40周岁以下,大学本科及以上学历,专业不限; 2.具有3年(含)以上小微业务工作经验和1年以上管理经验; 3.具有较强的市场拓展能力和营销能力;有一定客户/人脉资源; 4.熟悉银行信贷业务操作流程及风险控制管理,熟悉本地市场状况及银行同业的业务情况。 |
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客户经理岗 |
从事小微信贷业务。 |
1.年龄30周岁以下,大学专科及以上学历,专业不限; 2.具有2年(含)以上金融业务工作经验,熟悉贷前、贷后管理工作,有一定客户/人脉资源; 3.熟悉银行信贷业务操作流程及风险控制管理,熟悉本地市场状况及银行同业的业务情况。 |
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零售业务部 |
总经理岗 |
负责零售业务及部室管理。 |
1.年龄40周岁以下,大学本科及以上学历,专业不限; 2.具有4年(含)以上零售工作经验和1年以上管理经验; 3.具有较强的市场拓展能力和营销能力;有一定客户/人脉资源; 4.熟悉国家金融政策、法律法规、银行信贷业务操作流程及风险控制管理,熟悉本地市场状况及银行同业的业务情况。 |
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大堂助理岗 |
1.做好营业大厅客户服务。 2.进行客户关系管理与维护。 3.开展各类个人金融产品宣传和营销等。 |
1.年龄35周岁以下,大学专科及以上学历,专业不限; 2.形象气质好,具有较强的语言表达能力和沟通能力; 3.服务营销意识和风险意识强,具有一定的处理突发事件和应急情况的能力和经验。 |
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零售业务部 |
理财经理岗 |
1.负责拓展营销本行零售产品。 2.重点做好VIP客户的管理、维护与提升。
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1.年龄35周岁及以下; 2.大学本科及以上学历,专业不限; 3.具有1年及以上银行业柜员或零售业务从业经验; 4.需具备银行业从业资格(公共基础+个人理财),具备AFP、CFP、CFMP等资格者优先; 5.有较强营销意识和营销能力,有丰富的客户资源和客户关系者优先。 |
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客户经理岗 |
负责拓展营销本行零售产品。 |
1.年龄35周岁以下,大学专科及以上学历,专业不限; 2.具有较强的语言表达能力和沟通能力; 3.有较强营销意识和营销能力。 4.具有丰富的客户资源和客户关系者优先。 |
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营业部 |
副总经理 兼会计主管岗 |
1.贯彻执行国家有关财经法规和本行制定的会计、财务制度和各项业务操作规程,严格岗位分工,规范操作流程,执行操作规程,防范操作风险; 2.组织开展会计结算和财务核算工作,负责账户管理、权限内大额现金审批和相关业务授权管理;负责财务收支审核工作; 3.负责营业部人员岗位变动时的账务、重要物品和单证等监交工作;负责财务会计档案的保管、调阅、移交等工作的管理; 4.负责组织和管理支行营业部柜面反洗钱工作的开展,按照反洗钱岗位职责要求,做好反洗钱工作的上下联络和协调,认真履行法定义务,按时完成各项工作; 5.组织实施会计业务操作,开展运营质量管理和督导检查工作; 6.负责支行营业部的队伍建设,开展员工管理,对会计人员进行业务知识和操作技能的指导和培训; 7.组织开展柜面文明规范服务管理,提升服务效率、质量及形象,配合开展服务网点创建工作; 8.负责落实内外部检查部门提出的有关营业部业务整改要求。 |
1.年龄40周岁以下,大学本科及以上学历,且持有中华人民共和国会计从业资格证; 2.具有较强的组织工作能力和协调能力,能独立处理和解答财务核算和会计结算工作中的疑难业务问题; 3.具备业务检查、业务知识辅导和操作技能培训的能力; 4.具有在银行从事会计业务、财务工作三年或在我行从事会计业务、财务工作两年以上工作经历; 5.从事过此类岗位者优先。
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营业部 |
中后台柜员岗 |
1.负责对柜员超权限业务实施相应级次授权; 2.负责办理票据交换业务、签发银行汇票、银行本票等; 3.负责单位银行结算账户开立、变更、销户资料的初审以及账户档案的保管; 4.负责对柜台前、后台业务操作合规监督检查; 5.负责按照反洗钱岗位职责认真履行法定义务,按时完成各项工作等。 |
1.年龄30周岁以下,大学本科及以上学历,专业不限; 2.服务意识强; 3.具有较强的组织协调和沟通能力,普通话标准; 4.具有2年以上柜员岗位工作经验; 5.从事过此类岗位者优先; 6.具有反假币上岗资格证书。 |
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前台柜员岗 |
1.按照各项业务的操作流程,及时、准确、规范地办理各项业务。 2.办理营业用现金、有价单证、重要空白凭证、重要物品等的领缴、出售、使用、保管。 3.轧账,核对库存现金及重要单证; 4.做好柜台优质服务工作,对外做好解释和宣传等有关工作; 5.配合开展会计内控检查等 |
1.年龄30周岁以下,大学本科及以上学历,专业不限; 2.形象气质好,服务意识强; 3.具有较强的沟通能力,普通话标准; 4.具有反假币上岗资格证书。 |
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薪酬待遇
应聘人员一经录用,入行后与我行签订劳动合同,按重庆银行规定享受薪酬待遇,并缴纳各项社会保险。http://www.xiaononfu.com/
工作地点
毕节市
报名方式及需提供材料
(一)现场报名
1.报名时间:截止至12月9日。
2.报名地点:毕节市七星关区奥莱国际广场(贵毕路与深圳路交汇处)重庆银行毕节分行筹建处。
3.提供材料:《应聘人员登记表》(在重庆银行官方网站www.cqcbank.com“社会招聘页面下载,“相片位置附一寸免冠彩色证件照,A4纸正反面打印,下同)2份。
(二)网上报名
应聘人员在2016年11月22日至2016年12月15日将《应聘人员登记表》电子版发送至20007231@qq.com,邮件名称格式应以“姓名+应聘岗位方式填写。未按要求填写的简历不予接收。
未被录用人员的材料代为保密,恕不退还。
招聘流程
应聘者经报名、资格审核、面试、笔试、体检、政审后择优录用。
其他事项
1.特别优秀者应聘条件可适当放宽。
2.应聘者提供的信息务必保证正确可信,一旦发现有伪造的内容,我行将取消其应聘资格。
3.对初选合格者我行将通过电话、短信等方式通知参加遴选,具体时间另行通知,请应聘者保持通讯畅通。http://www.xiaononfu.com/
4.咨询电话:冯小姐15285198987
王先生0857-711557715902573630
具体招聘信息查看此链接:2016年重庆银行股份有限公司毕节分行(筹)诚聘人员信息
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第2篇 毕节市工业学校2016年招聘教师总成绩表
公示时间:2016年11月28日至2016年12月4日,请社会各界进行监督。如有问题,请在公示期内实名以书面形式向毕节市第五纪工委、毕节市教育局、毕节市人力资源和社会保障局、毕节市工业学校反映。 监督电话: 0857-8248955(毕节市第五纪工委) 0857-8222391(毕节市教育局) 0857-8222297(毕节市人力资源和社会保障局) 0857-8310725(毕节市工业学校) 毕节市工业学校2016年面向社会公开招聘工作人员总成绩 报考职位名称 报考职位代码 准考证号 姓名 笔试成绩 面试成绩 总成绩=笔试成绩÷1.5×0.4+面试成绩×0.6 电子电路教师 01 10124040706 吴学杰 103.50 缺考 27.60 电子电路教师 01 10【查看全文】
第3篇 毕节市食品药品检验所2016年招聘人员体检时间地点及名单体检对象: 见附件。 体检时间: 2016年12月3日,体检对象不按照规定时间、地点参加体检的,视为放弃体检。 体检报到时间: 2016年12月2日,8:30-17:30。 体检报到地点:毕节市食品药品检验所三楼办公室 注意事项:体检人员须持面试准考证(或笔试准考证)和第二代有效居民身份证方能参加体检。联系电话:0857—8282320。 体检须知 为了准确反映受检者身体的真实状况,请注意以下事项: (一)均应到指定医院进行体检,其他医疗单位的检查结果一律无效。 (二)体检严禁弄虚作假、冒名顶替;如隐瞒病史影响体检结果的,后果自负。 (三)体检表上贴近期二寸免冠照片一张,并加盖公章。 (四)本表第二页由受检者本人填写(用黑色签字笔或钢笔),要求字迹清楚,无涂改,病史部分要如实、逐项填齐,不能遗漏。 【查看全文】
第4篇 贵州毕节飞雄机场有限责任公司值机和货运人员2016年招聘信息招聘信息 现根据工作需要,面向社会公开招聘值机员2名、货运员1名。http://www.xiaononfu.com/ 招聘条件 (一)民航院校地面服务相关专业; (二)年龄20~28周岁; (三)持有民航客运员证、货运员证,有从业经历者优先; (四)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。 (五)热爱本职工作,遵纪守法,遵守公司各项规章制度,诚实守信,品行端正。 (六)有较强的事业心和敬业精神,如工作需要,服从公司安排兼任其他岗位工作。 招聘程序 (一)报名 1、报名时间:2016年11月28日—2016年12月10日。 2、报名方式: 每位应聘者按岗位要求填写《毕节飞雄机场有限责任公司人员招聘报名表》(见附表),并按岗位要求提供近期免冠电子照片、身份证、学历证书(应届大学毕业生提供就业推荐表)以及有【查看全文】
第5篇 毕节市人工影响天气办公室2016年招聘工作人员面试面试时间:2016年12月3日下午(星期六) 面试地点:毕节市气象局四楼小型会议室(七星关区开行路三十米大道中段毕节市气象局)。 领取面试准考证时间:2016年12月2日14:30至17:30,逾期不领取的责任自负。 领取面试准考证地点:毕节市气象局人事教育科。 联系电话:0857-8305542 毕节市人工影响天气办公室2016年面向社会公开招聘工作人员进入面试人员名单 报考单位名称 报考职位名称 报考职位代码 准考证号 姓名 笔试成绩 毕节市人工影响天气办公室 人工影响天气办公室管理工作员 01 10124050223 史奎 92 毕节市人工影响天气办公室 人工影响天气办公室管理工作员 01 101240502【查看全文】
第6篇 毕节市财政局下属事业单位2016年招聘工作人员体检事宜事业体检对象:王扬、樊娟、赵绍琴、赵治佳 报到时间:2016年11月30日上午8:30-12:00,下午2:30-5:30。 报到地点:毕节市财政局办公室(毕节市七星关区文化路1号),联系电话:0857—8223313、8221307。 报到事宜:考生本人凭面试准考证、第二代有效《居民身份证》原件报到。证件不全或证件与本人不符的,不得进入体检环节。 体检时间:2016年12月1日上午。体检人员须持面试准考证、第二代有效《居民身份证》原件方能参加体检,证件不全或不符的不得进行体检。 体检须知 为了准确反映受检者身体的真实状况,请注意以下事项: (一)进入体检人员必须到指定医院进行体检,其他医疗单位的检查结果一律无效。 (二)体检严禁弄虚作假、冒名顶替;如隐瞒病史影响体检结果的,后果自负。 (三)体检表第二页由受检者本人填写(用【查看全文】