招聘类别： 社会招聘 工作性质： 全职 薪资范围： 15001-25000 招聘人数： 若干发布时间： 2022-03-11 截止时间： 工作地点： 浙江省-杭州市-上城区
工作职责：1.优化绩效考核体系;
2.开展绩效考核、合格率调研与分析;
3.负责绩效核算、绩效系统相关操作;
4.负责对接绩效系统建设与日常管理。
任职资格：1.本科及以上学历，3年及以上工作经验;
2.熟悉绩效管理、薪酬福利管理相关理念及工具;
3.熟练使用EXCEL等数据分析工具;
4.具有良好的逻辑、数据分析能力与工作执行力;
5.具备大中型公司同岗位工作经验或知名咨询公司顾问经验的优先。
原标题：绩效管理岗（总行）
文章来源：http://www.cdrsks.cn/d/file/cont/20220314/btotwz1vhza
