招聘名额
公开招聘事业单位工作人员66名，招聘岗位、人数、具体条件详见《2021年蔚县事业单位公开招聘工作人员职位表》。
应聘人员可通过蔚县政府门户网站及张家口市人力资源和社会保障局网站-办事服务“事业单位招聘”专栏（http:// rsj.zjk.gov.cn）查询招聘信息。
招聘对象和范围
具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍，适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定，凡定居外国的中国公民，自愿加入或取得外国国籍的，即自动丧失中国国籍。（香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释，处理当地居民的国籍问题。）但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。)，全日制普通高等院校大学专科及以上学历的高校毕业生。如有工作单位的，报名时需与原单位解除劳动（聘用）合同。招聘岗位对学历、其他条件有具体要求的从其要求。
招聘条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
1、遵守中华人民共和国宪法（《中华人民共和国宪法》是中华人民共和国的根本大法，规定拥有最高法律效力。中华人民共和国成立后，曾于1954年9月20日、1975年1月17日、1978年3月5日和1982年12月4日通过四个宪法，现行宪法为1982年宪法，并历经1988年、1993年、1999年、2004年四次修订。）、品德好，身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。，热爱本职工作，具有全面履行本岗位职责的能力，愿意扎根蔚县，为蔚县经济发展做贡献；
2、年龄在18周岁以上、35周岁以下(1985年7月26日至2003年7月26日期间出生，截止到报名结束时间)，具有副高级及以上职称的年龄可放宽到40周岁以下，年龄认定以身份证为准，招聘岗位对年龄有具体要求的从其要求；
3、具备报考岗位所需要的其他条件；
4、具有正常履行职责的身体条件，参照公务员录用体检通用标准进行体检；
5、应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《事业单位人事管理回避规定》的有关规定执行。即事业单位工作人员凡有下列亲属关系的，不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的岗位，也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位：①夫妻关系；②直系血亲关系（直系血亲的直接血缘关系，是指出生关系。包括生出自己的长辈（父母，祖父母，外祖父母以及更上的长辈）和自己生出来的晚辈（子女，孙子女，外孙子女以及更下的直接晚辈）。），包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女；③三代以内旁系血亲(旁系血亲是相对直系血亲而言的，它指与自己具有间接血缘关系的亲属，即除直系血亲以外的、与自己同出一源的血亲。兄弟姐妹、伯伯、叔叔、姨母和侄、甥等这些平辈、长辈、晚辈，都是。)关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；④近姻亲(近姻亲关系是指三代以内有共同祖先的血缘关系。姻亲是以婚姻关系为中介而产生的亲属。血缘关系的远近是根据相同的遗传基因的概率来判断的。)关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲(旁系血亲是相对直系血亲而言的，它指与自己具有间接血缘关系的亲属，即除直系血亲以外的、与自己同出一源的血亲。兄弟姐妹、伯伯、叔叔、姨母和侄、甥等这些平辈、长辈、晚辈，都是。)的配偶；⑤其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲(旁系血亲是相对直系血亲而言的，它指与自己具有间接血缘关系的亲属，即除直系血亲以外的、与自己同出一源的血亲。兄弟姐妹、伯伯、叔叔、姨母和侄、甥等这些平辈、长辈、晚辈，都是。)和近姻亲(近姻亲关系是指三代以内有共同祖先的血缘关系。姻亲是以婚姻关系为中介而产生的亲属。血缘关系的远近是根据相同的遗传基因的概率来判断的。)关系；
6、招聘某职位人数与报考该职位人数的比例不低于1:3,报名人数达不到比例的，核减该岗位招聘计划。
（二）有下列情况之一的，不得应聘：
1、受过刑事处罚、有犯罪嫌疑尚未查清的；
2、曾被开除公职的（开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职被开除。开除公职不包括除名。开除公职一般是针对干部而言，普通单位不应当予以开除，而是应当除名。）和开除党籍的；
3、受党内严重警告、撤销党内职务、留党察看处分且未满处分期的(至报名日期)；
4、受政务记过、记大过、降级、撤职处分且未满处分期的(至报名日期)；
5、失信被执行人以及法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员；
6、报考职位后即构成回避关系的;
7、其他不符合招聘资格条件的。
招聘程序
（一）发布招聘公告
招聘公告在张家口市人力资源和社会保障局网站-办事服务“事业单位招聘”专栏（http：//rsj.zjk.gov.cn）和蔚县政府门户网站http://www.zjkyx.gov.cn/上发布;考生需及时查看网站公布信息，凡未在规定时间按相关要求参加招聘各项环节的，视同主动放弃应聘资格。
（二）报名和资格初审
1、报名办法和时间。此次招聘采用网上报名和资格初审的方式，每人只能报考一个事业单位的一个岗位。
报名网址：张家口市人力资源和社会保障局网站-办事服务“事业单位招聘”专栏（http：//rsj.zjk.gov.cn）。
报名时间:7月26日09：00至8月1日17：00。
网上缴费时间:7月26日09:00至8月2日17:00。
报名截止前2天报名人数比较集中，请尽量避开报名高峰期，以提高报名效率。
2、网上报名基本程序：
(1)考生开始报名前，须完全了解本次的招考政策和拟报考岗位条件，认真阅读《报名须知》并同意《诚信承诺书》，然后参照“考生操作指南”按步骤进行具体操作。
(2)网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责;在入闱面试人员资格复审时，凡发现网上报名时填报的信息与实际情况不一致的，取消面试资格。
(3)网上报名须用有效的二代《居民身份证》申请“报名号”，并预选报考岗位，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，二者均务必牢记并保管好。
(4)按照《填表说明》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。
(5)考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果。“审核通过”的，将不能再修改，可直接进入缴费程序；“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核。请考生尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未过”而错失改报机会。
(6)考生务必牢记：报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
(7)报名缴费通过支付宝付费，每人报名考务费100元。未按期缴费者视为自动放弃报考。
3、打印《笔试准考证》
完成网上报名的考生，登录原报名网站，打印《笔试准考证》按要求下载填报《个人健康信息承诺书》（附件2）并打印《笔试准考证》，逾期没有打印准考证（《准考证》正反两面在使用期间不得涂改，背面必须为空白，无需彩打。考生凭“准考证”及居民身份证按规定时间进入考场，对号入座。入座后将上述证件放在桌面左上角，以便检查。切记核查准考证信息。如果发现信息有误或者任何细节存在的疑问请及时与报考点取得联系，以免影响我们正常参加考试。）视为自动放弃笔试。具体时间另行通知，请广大考生随时关注报名网站发布的通知。笔试时，考生须持《二代居民身份证》、“河北健康码”、打印的《笔试准考证》和《个人健康信息承诺书》，方能进入考场。考生对个人健康状况填报实行承诺制，承诺填报内容真实、准确、完整，凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，记入事业单位招聘考试诚信档案，并依规依纪依法处理。
笔试
1、笔试：笔试为闭卷考试，考试成绩按百分制量化计算，笔试考试由县人力资源和社会保障局统一组织。报考医学类岗位的考生，参加医学类专业科目笔试;报考公共类岗位的考生，参加公共类科目笔试。
医学类专业科目笔试包括《医学基础知识》、《公共基础知识》，考试时间为120分钟，满分为100分。
公共类科目笔试包括《职业能力测验》、《公共基础知识》，考试时间为120分钟，满分为100分。
2、笔试时间和地点，具体安排详见笔试准考证。
应聘人员应按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和法定有效身份证件。缺少证件的考生不得参加考试。
3、成绩查询。笔试结束两周内，在张家口市人力资源和社会保障局网站-事业单位招聘专栏（rsj.zjk.gov.cn）公布笔试成绩、进入面试人选和资格复审时间、地点，请考生及时上网查询。
资格复审
进入面试人选须出具的证件和材料是：
按照岗位条件要求能够证明自己资格条件的身份证、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）、报到证、资格证、户籍材料、笔试准考证和有关证明等相关证件资料原件和复印件。经审核，符合条件的进入面试。
在网上报名时填报情况不实不符合报考条件或未能在规定时间内提供材料的考生，取消其面试资格，比例不足的递补本岗位笔试成绩下一名考生进入证件审核，审核合格的进入下一程序，对严重弄虚作假行为要追究责任。
面试
以笔试成绩由高分到低分，按各招聘岗位人数以1:2的比例限额确定面试人选。如遇某职位进入面试人员末位考生笔试成绩并列的，同时参加面试。资格审查中不合格或自愿放弃面试的，按照笔试成绩进行递补。进入面试考生凭笔试准考证、本人身份证和《面试通知单》准时参加面试。
面试采取结构化面试（根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。）方式的方式进行，重点测试考生的专业素质、专业知识水平、工作能力以及语言表达、综合分析和应变等方面的能力。
面试由具有面试资质的人员组成评委会。面试时，由参加面试的人员抽签决定次序，按百分制量化计分，评委当场打分、亮分，按照去掉一个最高分和一个最低分后，计算得出平均分为应试者的面试成绩（保留两位小数），面试成绩满分100分。
面试结束后，计算综合考试成绩（保留两位小数），确定体检考生名单。
报考医学类岗位的考生，综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;
报考公共类岗位的考生，综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;
根据综合成绩由高到低按报考岗位1﹕1的比例确定体检人员，综合成绩出现并列时，学历高者优先;学历相同时，笔试高者优先。
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