招聘单位
理学院/地球与空间科学系
岗位职责
1）完成课题研究，发表具有国际竞争力的高水平学术论文；
2）申请研究经费来支持课题研究。
招聘介绍
课题组负责人介绍
董莉，2006年获得美国康奈尔大学大气科学博士学位，现任南方科技大学地球与空间科学系研究副教授，主要研究领域为大气与气候动力学，极端天气，风能资源评估。2007-2010期间就职于美国新能源公司NextEraWindLogics，担任SeniorAtmosphericScientist，负责风能与太阳能资源评估的研发工作。2010-2012期间相继在美国新墨西哥大学、美国国家实验室LosAlamosNationalLaboratory做博士后，分别从事古气候动力学分析以及开发新一代全球可变网格精度大气模式(MPAS)的研发工作。2014-2017年期间在美国奥本大学(AuburnUniversity)担任研究助理教授/讲师，主要研究阻塞高压与极端天气的动力学关联。于2018年夏入职南方科技大学，担任研究副教授。主要荣誉包括2008-2012担任MonthlyWeatherReview期刊副编(AssociateEditor)；2003获美国康奈尔大学杰出教学助教奖(OutstandingTeachingAssistantAward)。目前主持项目包括国家自然科学基金面上项目“中纬度大气静力稳定度与阻塞高压相互作用的动力学研究”（63万，2020/01-2023/12）；深圳市科创委基础研究面上项目“深圳及其周边地区极端天气爆发机制的理论研究”（30万，2020/06-2023/05）。
地空系个人网站：http://www.cdrsks.cn/d/file/cont/20220211/t45v5ihqtve
薪酬福利
基本待遇：
1）博士后年薪33.5万元左右，含广东省补助15万元（税前）及深圳市生活补助6万元（税后），并按深圳市有关规定参加社会保险及住房公积金。博士后福利费参照学校教职工标准发放；
2）特别优秀者可以申请校长卓越博士后，年薪可达50万元。（含广东省及深圳市补助）
其他福利待遇：
1)课题组提供优良的工作环境和境内外合作交流机会，博士后在站期间享受两年共计2.5万学术交流经费资助。
2)课题组提供充足的科研支持，并协助博士后本人作为负责人申请中国博士后科学基金、国家自然科学基金及广东省、深圳市各级科研项目。
3)课题组可协助符合条件的博士后申请“广东省海外青年博士后引进项目”。即在世界排名前200名的高校（不含境内，排名以上一年度泰晤士、USNEWS、QS和上海交通大学的世界大学排行榜为准）获得博士学位，在广东省博士后设站单位从事博士后研究，并承诺在站2年以上的博士后，申请成功后省财政给予每名进站博士后资助60万元生活补贴（与广东省每年15万生活补贴不同时享受，与深圳市每年6万元生活补贴同时享受情况以深圳市规定为准）；对获得本项目资助，出站后与广东省用人单位签订工作协议或劳动合同，并承诺连续在粤工作3年以上的博士后，省财政给予每人40万元住房补贴。
4)博士后出站选择留深从事科研工作，且与本市企事业单位签订3年以上劳动（聘用）合同的，可以申请深圳市博士后留深来深科研资助。深圳市政府给予每人每年10万元科研资助，共资助3年。
5)对于符合最新《深圳市新引进人才租房和生活补贴》相关政策要求的博士后，落户深圳后，可协助申请深圳市一次性租房和生活补贴3万元（免税，自主网上申请）。
6)依据自身符合的条件情况，在站或出站留深博士后可申请深圳市孔雀计划C类人才或者深圳市后备级人才，享受5年160万的奖励津贴（免税）（以深圳市最新相关人才申报要求为准）。
7)对于优秀的出站博士后将积极推荐协助其申请南方科技大学研究助理教授等岗位。
应聘材料
1）个人CV：包括学习、工作和科研的经历，主要科研成果（如论文论著、成果证书或奖励），及其它可以证明工作能力的材料；
2）请提供身份证、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位），毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）扫描件或复印件；
3）2-3推荐人的姓名及有效联系方式（博士后岗位需提供博士导师的联系方式）；
4）个人研究计划（限1000以内）
应聘流程
有意者请将相关申请材料发送至：dongl@sustech.edu.cn（董老师，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网）http://www.xiaononfu.com/
