招聘计划
此次计划招聘博士研究生、硕士研究生、具有2年以上工作经历或具有司法考试A证、注册类相当于中级以上职业资格证书的普通高等教育一本本科毕业生(指参加普通高校招生考试本科一批志愿录取的考生)共150名，其中博士10名、硕士和本科毕业生140名，招聘岗位要求详见《信阳市2021年招才引智绿色通道公开招聘高层次急需紧缺人才计划表》(见附件)。
招聘范围和条件
(一)热爱祖国，拥护中国共产党的领导。
(二)遵守宪法和法律(遵守宪法和法律是公民必须遵循的行为准则。我国是社会主义法治国家，任何公民都必须履行宪法和法律赋予的义务，维护法律尊严。社会主义法制的基本原则之一就是法律面前人人平等，在法律的同一尺度下，不同民族、种族、性别、职业、社会出身、教育程度、宗教信仰和财产收入的公民平等地享有权利和履行义务，“任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权”。而且，国家制定的法律体现了各民族的意志，集中代表了各民族的共同利益，具有至高无上的权威性，不允许任何人侵犯。因此，在法治社会，任何公民都必须遵法守法，如果没有法律的强制力和约束力，大家随心所欲，各行其是，社会稳定就无从谈起，经济发展和社会进步更无从谈起。)。
(三)具有良好的品行(中华人民共和国公务员法第二章第十一条第四款规定,公务员应具有良好的品行。讲党性、重品行、作表率是党着眼新形势、新任务对党员干部的政治品格、思想境界、精神状态和工作作风提出的新要求,具有很强的现实针对性。良好的品行和形象也日益成为对公务员精神风貌的一项要求。)。
(四)符合招聘岗位的条件要求。学历取得时间、工作经历计算截止时间为2021年9月30日。
(五)适应岗位要求的身体条件（具体要求，请查看下文。）。
(六)有下列情形之一的人员不得报考：
1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪（涉嫌犯罪与犯罪的区别：（1）涉嫌犯罪是：很有可能是犯罪、有犯罪的嫌疑，涉嫌犯罪人比不“涉嫌”的人嫌疑要大，仅此而已。（2）而犯罪是指：经人民法院审理后确定其有罪、有何罪，只有经人民法院正式审理、宣判确定有罪的人，其行为才是是犯罪、他才是罪犯。（3）不管案件有多复杂、不管证据是否充分：在没有经过人民法院审理并作出有罪判决之前：涉嫌犯罪的嫌疑人的行为都不能被定性为犯罪、嫌疑人都不能被称呼为罪犯。）正在接受调查的;
2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;
3、现役军人（具有现役军籍，正在服现役的军人。现役是兵役的一种。在我国，现役军人是指正在中国人民解放军部队和中国人民武装警察部队服现役、具有现役军籍，尚未退伍、转业、复员的军人。）、普通高等院校在校生(即在读的硕士、博士研究生不能以已取得的学历报考);
4、信阳市机关事业单位在职在编人员;
5、按照政策规定，在我市参加基层服务项目未满规定服务年限的;外地机关事业单位在职人员未经有人事管理权限的单位、部门同意的;企业和其他单位在职人员未提供所在单位同意报考证明和个人承诺书的;
6、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为未满禁考期限的;
7、不符合事业单位公开招聘人员相关政策规定回避要求的;
8、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的。
招聘程序
本次招聘按报名及资格审查、面试考核、体检、考察、公示、聘用的程序进行。
(一)报名及资格审查
本次公开招聘工作的报名和资格初审都以网络方式进行。报名与网络资格初审时间2021年10月8日9:00至10月10日17:00。开始网上报名后，考生可以登陆信阳市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.xinyang.gov.cn)进入网上报名系统，必须签署网上诚信承诺书方可报名(特别提醒：报名申请被接受后，将向报考者反馈一个报名序号。报名序号是报考者查询报考资格审查结果、报名确认、下载打印准考证（《准考证》正反两面在使用期间不得涂改，背面必须为空白，无需彩打。考生凭“准考证”及居民身份证按规定时间进入考场，对号入座。入座后将上述证件放在桌面左上角，以便检查。切记核查准考证信息。如果发现信息有误或者任何细节存在的疑问请及时与报考点取得联系，以免影响我们正常参加考试。）和成绩查询等事项的重要依据)。具体报名程序如下：
1、登录信阳市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.xinyang.gov.cn)，认真阅读《信阳市2021年招才引智绿色通道公开招聘高层次急需紧缺人才公告》等，了解报考职位的具体要求。
2、在信阳市人力资源和社会保障局网站点击 “网上报名”进入网上报名系统，阅读并同意诚信承诺书后，填写个人报名信息，上传个人照片(近期免冠正面彩色证件照，红底、蓝底、白底均可，jpg格式，利用图片软件制作时，照片宽高比例约为1.3:1.6，大小为130×160像素，30kb以下，最终效果以输出后的大小为准)。
填写报名信息时，考生务必填写完整的本人学习及工作经历，其中：本科学历须注明是否普通高等教育一本本科;有工作经历的须写明本人工作经历的时间、单位、工作岗位或取得职称证书时间、证书名称、颁发单位等。
3、考生提交报名信息后应随时查看是否通过资格初审。通过报考资格初审的人员，不能再报考其他职位;报考申请尚未进行初审或未通过报考资格初审的人员，可以改报其他职位。报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审查。
4、报考人员只能选择一个职位报考，报名与整个考试聘用过程中使用的身份证及相关信息必须一致。
5、报名人数与拟招聘人数的比例应达到3：1，达不到比例要求的，相应核减拟招聘人数。对于核减后仍达不到比例要求的取消该职位招聘。对特别急需紧缺的岗位在确保竞争的前提下适当放宽比例。
6、本次招聘资格审查贯穿于全过程。应聘者报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。凡发现应聘者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符以及招聘过程中弄虚作假的，将取消进入下一应聘程序的资格。
7、因报名人员联系方式变化、停机、关机等原因造成无法及时接收招聘信息的，后果由本人承担。
(二)资格复审及面试考核
报名结束后，须考生本人到指定地点提交以下材料原件及复印件进行资格复审：
1、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）、身份证、职称证书、报名表、一寸免冠照片2张。
2、需要有工作经历报考的人员和有工作单位的人员，须提交具有干部人事权限部门开具的工作情况证明和同意报考证明(注明清楚单位、工作时间、工作岗位、工作情况、是否同意报考等)。
报考人员在规定时间内未提交有关证明材料或证明材料不全的，则视为弃权。经审查报考人员有关材料信息不实的，取消其参加面试的资格。资格复审合格人员，确定为参加面试人员，并发放面试通知单。
面试采取结构化面试的方式进行，满分为100分，面试成绩当场宣布。面试设合格分数线，达不到合格分数线的人员不得进入下一程序。面试合格分数线为60分。
资格复审及面试考核的时间和地点待报名工作结束后另行发布公告。
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