广西建设职业技术学院2021年赴区外招聘20名高层次人才

发布时间:2025-08-24 21:38:58
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招聘岗位

经自治区住房和城乡建设厅审核,自治区党委编办批准,我校2021年赴区外招聘高层次人才共20名,其中:专任教师1岗位4名(实名编制),专任教师2岗位16名(编外聘用)。具体岗位、人数与要求,详见《广西建设职业技术学院2021年度赴区外招聘高层次人才岗位信息表》(详见附件1,以下简称《信息表》)。

基本条件

(一)应聘人员需具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,热爱教育事业,遵纪守法、品行端正,政治素养好。

2.身体健康,能胜任高职教育教学、科学研究、社会服务等工作需要。

3.年龄要求:45周岁及以下(年龄计算时间截止至报名首日)。

4.具备履行岗位职责所需的知识、能力和素质,并符合招聘岗位规定的专业、学历、学位、职称等资格条件(详见附件1)。

(二)具有下列情况之一的人员,不得报考:

1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员。

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

3.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等违反招聘纪律行为的人员。

4.现役军人。

5.被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员。

6.法律规定不得录用为事业单位工作人员的其他情况的人员。

上述规定不得招聘的人员,如隐瞒相关事项报考并参加应聘的,一经查实,取消其应聘及录用资格。

招聘流程

(一)发布公告

招聘岗位需求信息经自治区人力资源社会保障厅审批后,将在广西人才网和八桂英才网上发布,发布时间为7个工作日。

(二)报名

1.“线下”招聘报名方式

(1)赴区外招聘接受现场报名(具体时间、地点以自治区人社厅通知为准),方式为现场投递简历及填写《广西建设职业技术学院2021年赴区外招聘高层次人才报名登记表》(详见附件2)。

(2)应聘材料应包括:《广西建设职业技术学院2021年赴区外招聘高层次人才报名登记表》(原件)、本人身份证(原件、复印件)、学历证(原件、复印件)、学位证(原件、复印件)、单位同意报考证明(原件、仅应聘时有工作单位的应聘者提供)、职称证(原件、复印件)、职业(执业)资格证(原件、复印件)、近5年的业绩成果材料(原件、复印件)等,其中职称证、职业(执业)资格证和近5年的业绩成果材料如果没有可以不提供。

以上应聘材料原件验证后交回应聘者,复印件(一式两份)递提交后不再退还。

2.“线上”招聘报名方式

(1)采取电子邮件网上报名方式。报名时请将邮件主题及应聘文档按“报考岗位序号+所学专业+博士研究生+姓名”,如:“1+土木工程专业+博士研究生+张三”格式命名,并以附件的形式(不能以图片、PDF的格式)发送到电子邮箱gxjzyrscgkzp@163.com。请仔细核查邮件是否发送成功,邮件内是否已含有报名附件材料等,请勿多次发送邮件。

(2)报名时间

报名截止2021年11月30日17:30(报名截止时间以报名材料达到指定邮箱,系统记录的时间为准)。应聘者务必在报名截止时间前报名,未在规定时间内报名的视为无效。

(3)应聘材料及顺序要求

①《广西建设职业技术学院2021年赴区外招聘高层次人才报名汇总表》(详见附件3)(本表填写后用word文档发送,不能用扫描件)

②《广西建设职业技术学院2021年赴区外招聘高层次人才报名登记表》(详见附件2)扫描件(本表须有应聘者近期同底免冠1寸彩色电子照片和在报名人承诺处手写签字)。

③身份证正反面扫描件。

④学历、学位证书扫描件(海外留学毕业生须提供教育部留学服务中心认证书,并须提供由第三方专业正规翻译机构翻译成中文,加盖翻译专用章的成绩单,否则取消资格)。

⑤所在工作单位同意报考的相关证明材料(需现所在单位或现所在单位人事处加盖公章,仅应聘时有工作单位的应聘者提供)。

⑥职称证书、职业(执业)资格证书和近5年的业绩成果材料(以上材料,如果没有可以不发送)。

3.其他要求

(1)报名信息必须真实、准确。对伪造虚假信息,骗取考试聘用资格的,一经查实,取消相应资格。报名信息填写错漏或根据应聘者报名时提供的联系方式无法联系上应聘者本人的,造成的后果,由应聘者本人承担。

(2)凡受到党纪、政纪处分或者正在接受纪律调查的人员,以及受刑事处罚或正在接受司法调查及尚未做出结论的人员,学校不接受其报名申请。

资格审查

1.根据应聘者提供的材料,审查应聘者的年龄、专业、学历、学位、职称、工作经历等是否符合招聘条件要求。

2.资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现应聘者与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的,一经查实,即取消其应聘资格。

3.资格审查结果由广西建设职业技术学院人事处通过电话和短信等形式通知应聘者。

考核

我校2021年赴区外招聘高层次人才的对象为取得博士研究生学历学位人员,可采用直接考核的方式引进。

考核工作由学校组织实施。重点了解考核对象的思想政治素质、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度等方面情况,并核实考核对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否存在报考回避的情形等方面情况。凡是重要档案材料不全、不真实、个人经历不明、历史状况不清,无法进行有效考察的,不得确定为拟聘用人选。考核结果由广西建设职业技术学院人事处通过电话和短信等形式通知应聘者。

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