基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（二）具有良好的品行和职业道德，服从工作安排，有独立工作和组织协调的能力；
（三）遵纪守法，服从安排，具有较强的组织纪律观念；
（四）年龄要求40周岁以下，身体健康；
（五）具有国家承认的大学本科及以上学历；
（六）无违法犯罪记录。具有以下情形之一的，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的；尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的；涉嫌违法犯罪正在接受调查的；有参加邪教组织经历的；法律、法规规定的其他情形。
以上有关时间计算均截至报名截止日。
招聘职位
招聘职位：街道工作人员
任职条件：具有街道工作经验优先，法律、管理、城市规划、中文、新闻等专业优先。
招聘程序
（一）报名和资格初审
1.报名时间：2021年10月13日上午9:00至2021年10月20日下午16：00；
2.报名方式：统一采用邮箱报名方式，报名邮箱为wcjzzb@163.com，邮件标题及提交资料文件注明“应聘岗位+姓名+手机号码”；
3.提交资料：
（1）文冲街道工作人员报名表（见附件）；
（2）文冲街道工作人员报名信息表（见附件）；
（3）个人简历；
（4）身份证、户口本、学历证及其认证报告、学位证及其认证报告；
（6）个人相关资格证书（如有则提交）；
（7）工作经历证明（具有街道工作经验者提供）。
4.报名者填写的有关信息和提交的材料必须真实有效，凡弄虚作假的，一经查实，即取消聘用资格。
（二）笔试
1.笔试时间和地点：在黄埔信息网（http://www.hp.gov.cn）上进行通知，请考生密切关注，不再另行通知。
2.笔试形式和内容：笔试采取闭卷方式，主要包括公共基础知识、公文写作等。满分100分，合格分数为60分，低于60分者不进入面试。
（三）资格复审
根据笔试成绩从高到低，在笔试合格的人员中按1:5的比例确定资格复审人选，笔试成绩低于60分的不得列为资格复审人选。资格复审由黄埔区文冲街道招聘工作小组具体组织实施，对人选的报考条件以及有关证明材料的真实性进行资格复审。资格复审不合格的或没有参加资格审查的，取消面试资格，并根据笔试成绩从高到低依次递补面试对象。
资格复审须由考生本人参加，具体时间、地点另行通知，请考生务必保持手机等联系方式畅通，否则后果自负。参加复审时，需提供个人简历、文冲街道工作人员报名表、户口本原件及复印件、身份证原件及复印件、学历证原件及复印件、学位证原件及复印件、学历学位认证报告、近期1寸免冠彩色照片2张、个人相关资格证书（如有则提交）、工作经历证明。
（四）面试
1.面试时间和地点：另行通知。
2.面试形式和内容：主要测试应聘人员的专业水平、语言表达能力、应变能力、综合能力素质等。面试成绩按100分制计算，四舍五入保留小数点后2位，合格分数为60分，面试不合格的应试人员不进入体检阶段。
按拟招聘人员数与面试人员数1:5的比例从高分至低分的顺序确定面试人员名单，笔试成绩低于60分的不得列为面试人选。面试人数如达不到设定的比例的，将按实际符合面试条件的人数进行或者相应减少招考人数。面试满分100分、合格分数为60分，面试不合格的应试人员不进入体检和组织考察阶段。
3.考试综合成绩。
考试综合成绩由笔试、面试成绩按4:6比例合成，即考试综合成绩＝笔试成绩×40%＋面试成绩×60%。成绩按四舍五入保留小数点后2位。
(五)体检
按招聘职位拟聘用人数和考试综合成绩高低顺序1：1的比例确定体检人选，拟聘用人员需要到指定医院进行体检。体检的项目、标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》。
如果同一职位的考生总成绩相同，则笔试成绩高的考生确定为体检人选；若考生总成绩和笔试成绩均相同，具有街道工作经验或管理、法律、城市规划工作经验的，在同等条件下优先聘用。条件同等的，可再按笔试主观题成绩的先后顺序排名区分先后；若仍不能区分排名先后顺序，则再进行业务能力测试，高分者进入体检环节。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。体检在指定医院进行，统一组织，体检医院建议复查的考生，在一个月内不能得出合格结论的，用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补。
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