基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需要的其他条件。
招聘流程
(一)报名
1.报名方式
(1)现场报名。在广西壮族自治区人社厅组织的赴区外高层次人才专场招聘会成都站和广州站现场报名：
成都(10月14日在四川大学举办)、广州站(11月上旬在华南理工大学举办)专场招聘会具体时间、地点以八桂英才网公布为准。
(2)在八桂英才网(http://www.gxrc.org/)上投简历报名。
(3)发邮件到我单位邮箱报名(bgs2270068@163.com)。
2.报名时间
2021年10月14日至2021年11月15日24：00。
3. 报名要求
(1)应聘人员报名时仅限报1个岗位，不能多报，多报者则作为无效报名处理，不进入资格审查程序。
(2)网上报名应聘人员需填写《广西信息中心招聘急需紧缺高层次人才报名表》(附件2)，并提供本人居民身份证、毕业证书、学位证书(海外留学毕业生须提供教育部留学服务中心认证书、加盖学校公章的课程表或成绩单)、职称证书、个人简历以及科研成果证明及获奖证书等材料电子版。
(3)应聘人员年龄计算至报名首日。
(二)资格审查
1.初审：根据应聘人员提供的电子材料，审查应聘人员的年龄、专业、学历、学位等是否符合岗位招聘条件要求。
2.复审：初审合格人员需持本人报名表、居民身份证、毕业证书、学位证书(海外留学毕业生须提供教育部留学服务中心认证书、加盖学校公章的课程表或成绩单)、职称证书、科研成果证明、获奖证书等材料的原件及复印件一份，在规定的时间和指定的地点进行现场复审(复审时间以电话、短信通知为准)。以上证件原件验证后均交回应聘者。
2022年毕业生可提供学生证及毕业推荐表进行报名，在录用前进行学历、学位等相应的证书核验，否则取消录用资格。
3. 应聘人员必须保证报名信息真实、准确，对伪造虚假信息，骗取考试聘用资格的，一经查实，则取消相应资格。应聘人员报名时信息填写错漏或提供的联系方式无法联系，造成后果的，责任由应聘人员本人承担。
考试
1. 本次招聘采用面试形式。现场报名人员，将会在招聘会现场进行面试，具体时间和地点以招聘会现场公布为准。通过八桂英才网和邮箱报名的应聘人员，资格审查合格后，将统一在南宁市举行面试，具体时间地点以电话、短信通知为准。
2. 经核准同意开考或因考生缺考，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。
3. 本次招聘考试采取直接面试的方式进行。面试以结构化面试方式进行，面试成绩采取百分制记分。
4. 面试按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员面试工作面试规则(试行)》的要求进行。面试结束后，即时宣布考生面试成绩及岗位排名。
人事考核
根据各场次面试成绩(从高分到低分)，按招聘岗位数1:1的比例确定考核人选，如出现成绩并列者，则同时进入考核程序，由单位制定考核细则进行考核。
1.考核内容
主要考核应聘者的政治思想素质、道德品质、专业技术、应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等。
2.考核形式
通过查阅档案以及直接听取或通过函调方式了解考核对象在学校、工作单位、社区(村)等的思想、工作、生活等情况，根据了解到的现实表现情况，进行考核评价。
3. 其它要求
考核中若出现不合格或自动放弃者，则按面试成绩由高分到低分依次等额递补确定考核人选，无符合条件人选则取消该岗位招聘。
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