引进计划
本次引进计划公开引进急需紧缺人才73名，纳入事业编制管理，引进岗位、人数及资格条件见《张家界市市直事业单位2022年公开引进急需紧缺人才职位计划表》（附后）。
引进条件
（一）报名条件
报名人员必须具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具有岗位所需的专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.满足岗位所需要的其他条件；
7.市外人才（参考《张家界市人才引进操作规程》中关于市外人才的认定要求）。
（二）不得报考的情形
有下列情形之一的，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
4.在各级各类人事考试招录中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期未满的人员；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
6.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的岗位。
（三）其他说明
1.报考人员的学历（学位）必须为国家承认的学历（学位），对有疑义的国民教育学历（学位），以教育行政部门认定的结果为准。
2.往届高校毕业生的学历学位证书、留学归国人员学历认证和引进岗位要求的其他证书必须在资格审查前取得（2021届高校毕业生须在资格审查截止日期前取得）；2022届高校毕业生的学历学位证书和引进岗位要求的其他证书必须在2022年7月31日前取得（已通过相关考试暂未取得证书的，可提供考试成绩合格的证明）。
3.硕士研究生的具体要求：全日制硕士研究生或2017年以来通过全国硕士研究生统一考试的非全日制硕士研究生［前置学历为大学本科（不含专升本），且具有国家承认的学士学位］。
4.报考人员的专业应严格按照学历学位证书填写，本次引进条件所涉及专业参照《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》执行，所学专业已列入《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》但未列入引进岗位专业的，不符合报考条件；所学专业未列入《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》的，由用人单位主管部门认定。
5.报考人员的年龄要求：以2021年12月31日为准计算（含12月31日），比如报考人员的年龄要求“30周岁及以下”是指1990年12月31日以后出生的。
6.报考人员在整个人才引进过程中，应保持报名时登记的通讯工具畅通，因个人通讯不畅造成的一切后果自负。
7.对经营管理水平高、研发能力强、技能精湛或具有特殊才能的实用型人才，可不受学历职称限制。
引进程序
（一）网上报名
报考人员登录张家界人才在线网（www.张家界人才在线.com），在“综合申报——人才引进——人才引进（报名）登记表”中报名，每人限报一个岗位。报名时间为2021年12月14日至12月22日。网上报名时填写《张家界市公开引进急需紧缺人才报名（申报）登记表》，并上传本人近期免冠证件照和有效居民身份证、学历学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》（2022届毕业生可提供《教育部学籍在线验证报告》）和引进岗位要求的其他证书等材料的扫描件。用人单位及时对报考人员进行网上资格初审并告知报考人员初审结果。
（二）现场资格审查
需本人在现场进行，时间暂定为2021年12月23日至12月24日（上午8:00—12:00，下午2:30—5:30），具体事宜由用人单位另行通知。
现场资格复核时须提供以下材料的原件和复印件：
1.《张家界市公开引进急需紧缺人才报名（申报）登记表》（一式三份）；
2.本人有效居民身份证；
3.学历学位证；
4.《教育部学历证书电子注册备案表》（2022届毕业生可提供《教育部学籍在线验证报告》）；
5.引进岗位要求的其他证书。
现场资格复核合格者登录报名网站打印准考证，进入面试程序。
资格审查贯穿引进工作全过程，任何环节发现引进对象不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或引进资格。
面试（考核）
面试暂定于12月26日在张家界进行，面试分为医学类岗位专业面试和其他类岗位结构化面试，具体事宜另行通知。
引进医学类、计算机类专业的岗位面试不设开考比例。引进其他类专业的岗位面试开考比例（网上资格初审合格人数:岗位引进计划数）不得低于2:1，面试开考比例达不到2:1的岗位核减或取消引进计划。所有岗位面试成绩按100分制计算，设立70分的面试成绩合格线，即面试成绩低于70分的不能进入体检程序。
报考人员为两院院士等A类高端人才的，实行“一事一议+特事特办”，无需进行考试、考核，直接进入体检、考察等程序。报考人员为博士学位、高级专业技术职务等B类高层次人才的，实行“免予考试+随到随引”，直接进行专业考核，由用人单位组织实施，重点考核个人经历、专业能力和主要业绩等，考核合格的直接进入体检程序。报考人员为实用型人才的，根据个人特长、需求情况等，由市委人才工作领导小组办公室具体研究是否引进。
体检
根据岗位引进计划数，按考生面试总分从高到低等额确定体检人员。面试成绩相同的，按不去掉最高分和最低分的总分高低确定体检人员。体检暂定于12月28日在张家界进行，具体事宜另行通知。
体检由市委人才工作领导小组办公室统一组织，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行，另增加吸毒和新冠肺炎核酸检测项目。
对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院，复检时间不超过当天17:30。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向用人单位提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。
不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。考生在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
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