马鞍山市广播电视台2021年招聘31名工作人员

发布时间:2025-08-31 13:13:54
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招聘岗位

本次公开招聘工作人员31名,具体见《岗位计划表》(附件1)。

报考资格及条件

(一)基本条件

招聘对象符合《岗位计划表》规定的岗位学历、专业、年龄等基本条件外,必须同时符合以下条件:

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、具有良好的品行;

4、岗位所需的专业或技能条件;

5、适应岗位要求的身体条件;

6、岗位所需的其他条件。

公开招聘工作人员《岗位计划表》中的“35周岁以下”为“1986年1月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。

(二)学历与专业条件

具体见《岗位计划表》(附件1)

(三)不得报考情形

1、不符合招聘条件要求的人员;

2、在读的全日制普通高校学生;

3、现役军人;

4、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

5、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

6、法律规定不得参加报考或录用的其他情形人员。

招聘程序

本次招聘按照发布招聘公告、报名、资格审核、专业测试、公示、体检与考察、公告、录用与签订用工合同等步骤依次进行。

(一)报名方式

网上报名:报名时间:2021年12月21日—2021年12月27日17:00截止,逾期不接受报名。考生需将报名材料发送至邮箱:massrlzyfw@163.com,邮件标题:职位代码+姓名+手机号码。

(二)报名所需材料

1、本人签名确认的《报名登记表》(详见附件2,需粘贴本人免冠彩色照片)。

2、必须提供:本人有效居民身份证件(身份证正、反面)、学历证书;专业不符的,必需提供能表明工作经历、相关岗位工作年限的工作证明并加盖单位公章。有专业等级证书要求的部分岗位需提供相关专业等级证书。涉及加分项的,需提供相关获奖证书。

3、本人签名确认的《报考诚信承诺书》(附件3,请自行下载打印)。备注:《报考诚信承诺书》必需手写签名,如无手写签名,则不予报名审核。

4、请将以上材料扫描件或照片粘贴至一个word文档内上传邮箱附件(格式参照附件4),未按要求上传邮件附件报名的资格初审不予通过。

5、报名者限报一个岗位,且只上传一次即可,不可重复上传或重复报考多个岗位。重复上传邮件报名的或报考多个岗位的资格初审不予通过。

6、报名者需提供本人真实材料和真实信息,否则将取消其应聘资格。

(三)资格审核

1、资格审查内容主要为:审查报考人员报名时所提交的相关资料及证书是否符合报考资格条件。若发现报考人员资料不全或弄虚作假的,取消报考、录用资格。

2、网上报名考生资格初审通过后,会发送含有招聘QQ群号的确认邮件,请资格初审通过的考生自行加入招聘QQ群。此QQ群后续将会发布一系列关于本次招聘的相关信息。请考生及时关注。

(四)考试

考试采用专业测试的方式进行。

1、领取考试准考证,具体领取时间和方式地点将在招聘QQ群公告。

2、考试时间地点:见准考证。

3、考试内容:根据岗位考核相关专业知识。

4、考试结果将在马鞍山人才网、招聘QQ群及时公布,请考生及时关注信息。

5、专业测试加分项

岗位0101、0102、0105:具有省级新闻奖一等奖的,加3分;具有省级新闻奖二等奖或省级广播电视奖一等奖的,加2分;具有省级新闻奖三等奖或省级广播电视奖二等奖的,加1分;具有省级广播电视奖三等奖的,加0.5分。以最高奖项计算,多次获奖不累计计算。

岗位0103:具有省技术质量奖一等奖或省级技术能手一等奖,加3分;具有省技术质量奖二等奖或省级技术能手二等奖或省级纪录片二等奖的,加2分;具有省技术质量奖三等奖或省级技术能手三等奖或省级纪录片三等奖的,加1分。以最高奖项计算,多次获奖不累计计算。

岗位0104:具有省优秀国产纪录片奖的加3分;具有省广播电视奖一等奖的加2分;具有省广播电视奖二等奖的加1分;具有省广播电视奖三等奖的加0.5分。以最高奖项计算,多次获奖不累计计算。

6、成绩的产生

考试设最低分数线,最低分数线为70分(不含加分项)。考试结束,将根据招聘岗位计划数,总分从高到低确定拟录用人员名单。不足岗位计划数的,按实际人数确定。

如出现同一岗位考生以相同总分竞争最后一个录用名额时,将对相同总分考生进行加试,以加试成绩高者确定为最后一名拟录用人员。

(五)体检

1、根据招聘岗位人数等额确定体检对象;不足岗位计划数的,按实际人数确定。

2、《体检入围名单》将在专业面试结束一周内在招聘QQ群公布。体检工作参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关规定执行。

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